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Chargé(e) d'accueil, gestionnaire administratif et comptable — Mairie de Noyant-de-Touraine

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Jusqu'au 16/11 · dernier jour demainCatégorie CTemps non complet, 17h30 hebdomadaire
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Chargé(e) d'accueil, gestionnaire administratif et comptable — Mairie de Noyant-de-Touraine, à Noyant-de-Touraine (Indre-et-Loire). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière administrative. Grades : Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 17h30 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 16/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Noyant-de-Touraine
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteChargé(e) d'accueil, gestionnaire administratif et comptable
CatégorieC
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe
Métier(s)Chargé ou chargée d'accueil
Famille de métiersCitoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Lieu de travailNoyant-de-Touraine (Indre-et-Loire)
1 Place de la Mairie, Noyant-de-Touraine
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travailTemps non complet, 17h30 hebdomadaire
TélétravailNon
Poste à pourvoir le08/03/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le15/10/2026
Date limite de candidature16/11/2026 — dernier jour demain
RéférenceO037261007001310
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Poste rattaché au service administratif de la Mairie en lien direct avec la secrétaire générale de Mairie et les élus

Poste à temps non complet 17h30 par semaine réparties sur 3 jours (lundi, mardi et jeudi) + 1 samedi matin par mois (3h)

Missions et conditions d'exercice

ACCUEIL ET RELATION AVEC LE PUBLIC :

  • Assurer l’accueil physique et téléphonique des administrés
  • Accueillir, informer et conseiller les usagers
  • Orienter les administrés vers les services municipaux ou organismes compétents
  • Transmettre les communications téléphoniques, prendre des messages et les restituer aux agents municipaux et aux élus

MISSIONS DE SECRETARIAT :

  • Assurer des prestations courantes de secrétariat (gestion du courrier et rédaction de courriers divers)

ETAT CIVIL, CIMETIERE :

  • Gérer les dossiers de recensement militaire
  • Assurer la gestion du cimetière et des demandes de concessions

ELECTIONS :

  • Assurer la mise à jour du fichier électoral
  • Préparer, organiser et suivre les élections

COMPTABILITE, FINANCES :

  • Vérifier et saisir les mandats et les titres
  • Gérer la régie municipal
  • Suivre les participations des entreprises au bulletin municipal

Profil recherché

Expérience dans une fonction similaire serait un plus

Sens du service public

Qualité d'écoute et discrétion

Sens de l'organisation, rigueur, capacités d'adaptation, polyvalence

Maitrise de l'outil informatique

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O037261007001310 publiée le 15/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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