Chargé(e) d'affaires en matière de finances locales et gestionnaire du FCTVA — Prefecture de l'Yonne
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En bref
Chargé(e) d'affaires en matière de finances locales et gestionnaire du FCTVA — Prefecture de l'Yonne, dans l'Yonne. Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie B. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 31/12/2026.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Prefecture de l'Yonne État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | Chargé(e) d'affaires en matière de finances locales et gestionnaire du FCTVA |
| Catégorie | B |
| Métier(s) | Chargée / Chargé de prestations financières |
| Famille de métiers | Gestion budgétaire et financière |
| Lieu de travail | Yonne Préfecture de l'Yonne |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Oui |
| Poste à pourvoir le | 01/10/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 24/09/2026 |
| Date limite de candidature | 31/12/2026 — encore 46 jours |
| Référence | MINT_BA089ATB-126898 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
GROUPE RIFSEEP : 2
Vos activités principales
En matière de FCTVA ( fonds de compensation pour la taxe sur la valeur ajoutée) :
1° Définir le plan de contrôle local, en lien avec le supérieur hiérarchique et en respectant les orientations nationales communiquées par la Direction générale des collectivités locales (DGCL).
2° Instruire les demandes d’attribution de FCTVA et les demandes de recours : vérification de l’éligibilité des dépenses reçues, préparation des arrêtés d’attribution.
3° Vérifier les paiements de FCTVA en lien avec la direction départementale des finances publiques (DDFiP) et notifier les arrêtés individuels aux collectivités.
4° Conseiller les élus et les services administratifs dans l’élaboration de leurs états déclaratifs et dans toute démarche liée à l’instruction de leurs demandes et à l’éligibilité de leurs dépenses.
5° Assurer une veille juridique dans le domaine du FCTVA et notamment sur l’éligibilité des dépenses.
6° Élaborer annuellement une ou plusieurs circulaires à destination des collectivités afin de leur rappeler le calendrier d’instruction du FCTVA et de les informer sur les conditions d’éligibilité de certaines dépenses.
7° Collaborer activement avec les sous-préfectures et la DDFiP dans le domaine du FCTVA (dossier commun sur le réseau/ sur RESANA/ fiches pratiques).
Vos activités secondaires
1° Procéder, dans chorus, aux paiements de certaines dotations en suivant les instructions de la DGCL (amendes de police, DGD, ...)
2° En période budgétaire (mars – mai), appuyer les agents en charge du contrôle budgétaire des actes des collectivités territoriales dans les attributions suivantes :
- enregistrement et suivi des documents budgétaires et des délibérations liées à la fiscalité locales
- conseiller les élus et les collectivités dans l’élaboration des documents budgétaires
3° De manière ponctuelle
- traitement et suivi des demandes de mandatement d’office avec les agents en charge de ces dossiers
- préparer les dossiers de saisine de la chambre régionale des comptes
Votre environnement professionnel
Activités du service
Contrôle de légalité des actes des collectivités territoriales
Contrôle budgétaire des documents budgétaires des collectivités et des chambres consulaires ;
Création, modification et suivi des établissements publics de coopération intercommunale (EPCI) et secrétariat de la commission départemental de coopération intercommunale (CDCI) ;
Analyse financière et juridique ;
Conseil aux élus
Mise en œuvre des procédures de mandatement d’office ;
Gestion des dotations de l'État et de subvention destinées aux collectivités ;
Instruction des dossiers FCTVA
Composition et effectifs :
11 agents dont un chef et son adjointe.
Liaisons hiérarchiques :
Secrétaire Général(e)
Directeur(rice) de la citoyenneté
Chef(ffe) et adjoint(e)
Liaisons fonctionnelles :
Unité contrôle de légalité et intercommunalité
Sous-préfectures
Services de l’État
Elus et collectivités
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre :
Compétence techniques :
Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau pratique requis
Connaitre l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir
Avoir des compétences en informatiques - bureautique : niveau pratique requis
Avoir des compétences juridiques : niveau pratique requis
Savoir faire :
Savoir appliquer le réglementation : niveau maîtrise à acquérir
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
Savoir analyser : niveau pratique requis
Savoir s'organiser : niveau maitrise à acquérir
Savoir être :
Savoir s'adapter : niveau pratique requis
Savoir s'exprimer oralement : niveau pratique requis
Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique requis
Savoir communiquer : niveau maîtrise requis
Vos perspectives :
L’expérience acquise sur ce poste et la diversité des activités facilitera la préparation aux concours et examens professionnels ou permettra d’évoluer vers d’autres fonctions.
Informations complémentaires
Qui contacter ?
Emploi type- code fiche emploi type
Gestion budgétaire et comptable/ GBFO4A
Instruction des attributions de FCTVA GBF004
Date limite de dépôt des candidatures :
Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
- Lien vers le formulaire de mobilité : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre MINT_BA089ATB-126898 publiée le 24/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.