Chef d'équipe — Mairie de Veigy-Foncenex
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Chef d'équipe — Mairie de Veigy-Foncenex, à Veigy-Foncenex (Haute-Savoie). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière technique. Grades : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 14/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Veigy-Foncenex Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Chef d'équipe |
| Catégorie | B |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien |
| Métier(s) | Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural |
| Famille de métiers | Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques |
| Lieu de travail | Veigy-Foncenex (Haute-Savoie) 26 route du chablais, Veigy-Foncenex |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 10/11/2026 |
| Date limite de candidature | 14/12/2026 — encore 30 jours |
| Référence | O074261110000716 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
La commune de Veigy-Foncenex recrute son chef de l’équipe technique pour gérer un groupe de 8 agents (voirie, espaces verts et bâtiments).
Sous l’autorité directe du Responsable du Service technique, vous assurez une forte présence terrain et participez aux travaux assurés par les personnels techniques municipaux. Vous encadrer, coordonner, superviser, piloter et accompagner au quotidien les activités de l’équipe technique
Missions et conditions d'exercice
Missions principales :
Planifier, coordonner et animer l’équipe du service technique (8 agents).
Mettre en œuvre, suivre et contrôler les interventions des agents des services techniques en bâtiment, voirie et espaces verts.
Coordonner les interventions des entreprises extérieurs en complet accord avec le responsable des services techniques.
Superviser la rédaction des arrêtés de travaux
Assurer le suivi du patrimoine bâtimentaire de la commune : planification des travaux, commissions de sécurité, suivi des contrats de maintenance, sécurité incendie
Coordonner pour la commune les différents dispositifs liés au PPMS des écoles
Assurer un suivi de l’état des voiries communales et participer avec le RST, à la planification des travaux de fonctionnement et d’investissement
Actualiser et mettre en œuvre le dispositif de viabilité hivernale
Piloter le stock de matériel et la réalisation des inventaires
Suivre le Pool de véhicules des services techniques
En lien avec le RST, mettre en œuvre la politique de prévention des risques au sein du service
Suivre la mise à disposition et le port des Équipements de Protection Individuelle (EPI)
En l’absence du RST
Assister aux réunions de chantier dont la commune est maitre d’ouvrage,
Établir des comptes-rendus des suites à donner et des difficultés rencontrées.
Assurer un suivi des dossiers principaux, Être l’interlocuteur des administrations et entreprises extérieures, maintenir un lien continue entre les agents et la direction générale, les élus.
Conditions :
Temps complet 37h45 hebdomadaire sur 5 jours avec 15 jours RTT et 25 jours de congés annuels
Lieu d’affectation : Centre technique municipal, Chemin triche Lebeau
Rémunération statutaire, Régime indemnitaire mensuel IFSE, Indemnité de résidence, Prime de fin d’année + Complément Indemnitaire Annuel, participation de l’employeur à la protection sociale,
Amicale du personnel
Profil recherché
Profil et qualités requises
Bac Professionnel/BTS dans le domaine technique
Expérience souhaitée dans un poste similaire
Management d’une équipe de terrain
Maitrise des outils informatique
Identifier les priorités et gestion des échéances
Sens du service public, sens du travail en équipe
Autonomie et discrétion, sens du relationnel
Pédagogie envers tous les interlocuteurs
Titulaire du Permis B
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O074261110000716 publiée le 10/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.