Chef de bureau audiovisuel et multimédia F/H — Conseil départemental de Mayotte
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En bref
Chef de bureau audiovisuel et multimédia F/H — Conseil départemental de Mayotte, à Mayotte. Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grades : Attaché, Ingénieur, Rédacteur…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 19/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Conseil départemental de Mayotte Conseil départemental |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Chef de bureau audiovisuel et multimédia F/H |
| Catégorie | A |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Attaché, Ingénieur, Rédacteur, Technicien |
| Métier(s) | Chef ou cheffe de projet technique des systèmes d'information |
| Famille de métiers | Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information |
| Lieu de travail | Mayotte |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 01/12/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 19/10/2026 |
| Date limite de candidature | 19/11/2026 — encore 4 jours |
| Référence | O976261019000571 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Il préparera et réalisera des documents de communication à destination du public, ou scientifique, sur divers supports et formats (écrits, infographiques ou audiovisuels ou multimédia, etc.), administrera les plateformes numériqueset gèrera le parc du matériel afférent.
Missions et conditions d'exercice
Activités/Tâches principales du poste :
- Assurer au profit du musée, la captation audiovisuelle et la photographique des enquêtes-collectes, des collections et de la médiation
- Concevoir et réaliser la mise en forme graphique des supports imprimés et numériques propres aux expositions (montages vidéo, sous-titrages, feuilles de salles, etc.)
- Concevoir et mettre en forme écrite, graphique ou audiovisuelle, numériques ou imprimés, des supports de communication à destination du public, (publications, affiches, pictogrammes, logos, etc.)
- Gérer et animer les espaces numériques de communication du MuMA (réseaux sociaux, site internet, etc.)
- Créer, une charte graphique propre au MuMA
- Définir et concevoir l'architecture technique et l'organisation du site WEB
- Assurer la maintenance, le contrôle et la gestion du matériel audiovisuel et multimédia du MuMA
Compétences pratiques requises :
Assurer au profit du musée, la captation audiovisuelle et la photographique des enquêtes-collectes, des collections et de la médiation
- Organiser et planifier la logistique d'un tournage (transport, moyens humain et technique)
- Effectuer un travail de repérage des lieux de tournage
- Etablir un planning d'intervention
- Analyser les contraintes techniques
- Superviser le bon déroulement du tournage
Concevoir et réaliser la mise en forme graphique des supports imprimés et numériques propres aux expositions (montages vidéo, sous-titrages, feuilles de salles, etc.)
- Posséder des connaissances techniques dans le domaine des supports multimédias
- Maitriser le traitement des images, sons et vidéos
Concevoir et mettre en forme écrite, graphique ou audiovisuelle, numériques ou imprimés, des supports de communication à destination du public, (publications, affiches, pictogrammes, logos, etc.)
- Assurer une cohérence graphique, l'interactivité d'un projet
Gérer et animer les espaces numériques de communication du MuMA (réseaux sociaux, site internet, etc.)
- Se tenir informé des évolutions des technologies de ce secteur
Créer, une charte graphique propre au MuMA, définir et concevoir l'architecture technique et l'organisation du site WEB
- Posséder de bonnes bases en arts graphique et en communication
Assurer la maintenance, le contrôle et la gestion du matériel audiovisuel et multimédia du MuMA
Profil recherché
- Maîtriser la législation en vigueur concernant le droit d'auteur et le droit à l'image
- Notions de base en électronique, informatique et numérique
- Savoir identifier des pannes sur les outils et équipements et proposer des solutions
- Maîtrise des langages HTML, Javascript, C++, PHP ou encore Java, ainsi que des logiciels adaptés à la construction des sites (FTP, Console...)
- Maîtrise des logiciels professionnels de PAO (Indesign, Illustrator, Photoshop, LightRoom, Première, etc.)
- Avoir des connaissances sur les procédés de développement et de tirage
- Avoir des connaissances en édition
- Notions de bases sur des techniques d'expression visuelle et multimédia
- Sens du service public et du partage culturel
- Qualités relationnelles et esprit d'équipe et travail en autonomie
- Esprit d'initiative
- Ouverture d'esprit et curiosité, savoir se tenir informé sur les tendances
- Sens de l'organisation
- Avoir des capacités de rédaction
- Bonnes connaissances sur le patrimoine mahorais
- Engagement sincère pour le projet de musée
- Grande motivation, pour la promotion du patrimoine mahorais et sa mise en valeur
- Permis B
- La taille réduite du service ainsi que les contingences particulières liées à la disponibilité des publics et des terrains d'enquête impliquent, à la fois, des horaires adaptés aux circonstances et une réelle polyvalence, tout ceci dans le respect des règles habituelles de volume horaire et de rétribution
L'employeur se présente
1)mise en oeuvre des mesures de prise en charge social du développement de la solidarité.
2)développement économique du territoire.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O976261019000571 publiée le 19/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.