Chef de projet SI (h/f) — Mairie d'Alfortville
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En bref
Chef de projet SI (h/f) — Mairie d'Alfortville, à Alfortville (Val-de-Marne). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière technique. Grades : Ingénieur, Ingénieur principal, Ingénieur hors classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 04/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie d'Alfortville Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Chef de projet SI (h/f) |
| Catégorie | A |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Ingénieur, Ingénieur principal, Ingénieur hors classe |
| Métier(s) | Chef ou cheffe de projet technique des systèmes d'information |
| Famille de métiers | Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information |
| Lieu de travail | Alfortville (Val-de-Marne) Mairie, place F. Mitterrand - BP 75, Alfortville |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 05/10/2026 |
| Date limite de candidature | 04/12/2026 — encore 19 jours |
| Référence | O094261005001195 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Sous l’impulsion du directeur de la DIMAP vous pilotez la mise en œuvre des nouvelles solutions métiers de la collectivité ainsi que les projets internes à la direction.
A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
Missions et conditions d'exercice
A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
Mise en œuvre de projets
Proposer et valider les architectures techniques en termes de serveurs, réseaux et sécurité informatique
Assister les services dans l’utilisation des outils informatiques
Assurer la mise en œuvre et le suivi des outils progiciels
Être en lien avec les fournisseurs, notamment dans le suivi de la maintenance
Formaliser les procédures de mise en œuvre et d’exploitation des mises à jour et/ou de nouvelles applications
En lien avec le service Emploi Formation de la DRH, organiser les actions de formations
Veiller à la cohérence du système d’information
Veille technologique
Participer à la mise en œuvre des projets menés par le pôle Modernisation de l’action publique
Réaliser des développements spécifiques en fonction des besoins
Rédiger de la documentation (guide d’utilisation et d’exploitation, d’automatisation des procédures de supports d’exploitation
Mettre en place et superviser des sauvegardes des bases de données
Profil recherché
Disposant d’une expérience similaire significative et titulaire d’un diplôme d’ingénieur et ou technicien, vous disposez de compétences pointues dans ce domaine, en environnement système. Vous êtes en capacité de travailler en équipe et de manière transversale.
La connaissance de l’environnement territorial est un plus.
Rigoureux(-se) et organisé(e), vous savez établir des reportings.
Modalités de recrutement : Par voie statutaire, ou à défaut par voie contractuelle
Temps de travail : 37h30
Avantages : 25 jours de congés annuels – 15 RTT - Tickets restaurants – Yoga – Séances d’ostéopathe- Activités sportives
Conditions salariales : Rémunération statutaire, RIFSEEP, CIA
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O094261005001195 publiée le 05/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.