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Chef section soutien général — Service des ressources humaines civiles

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Chef section soutien général — Service des ressources humaines civiles, à Toulon (Var). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie B. Poste ouvert aux contractuels. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurService des ressources humaines civiles
État
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteChef section soutien général
CatégorieB
Métier(s)Responsable de coordination administrative
Famille de métiersDirection et pilotage des politiques publiques
Lieu de travailToulon (Var)
181 AVENUE MARECHAL FOCH 83000 TOULON
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailOui
Poste à pourvoir le01/02/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le12/11/2026
Date limite de candidatureL'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle.
RéférenceDEF_29-00072472
SourceChoisir le service public

Les missions

Le titulaire du poste assure la coordination des différentes missions de la section. Il est le référent du CMG en matière de soutien et moyens généraux auprès des différents organismes de soutien (BdD, SID, SCA, DRSD).

En tant que responsable des ressources financières « soutien », il assure l’exécution et le suivi du budget du CMG.

Il supervise les opérations liées à la gestion du temps et s’assure de l’application de la règlementation. Il occupe également les fonctions d’officier sécurité adjoint sous l’autorité de l’officier de sécurité.

Profil recherché

Organisation, adaptabilité, polyvalence, confidentialité, maitrise des outils bureautiques.

Conditions particulières d'exercice

Poste soumis à enquête administrative pour le renseignement et la sûreté (EARS).

Télétravail possible sur certaines activités après 1 an de poste.

Informations complémentaires

NBI : 10 points

Moyens techniques liés au poste : informatique (double écrans), intradef/internet, téléphone…

Restaurant administratif à proximité.

Horaires variables : 38 heures/hebdo sur 4.5 ou 5 jours par semaine.

L'employeur se présente

Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.

Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs

Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. Le ministère est labellisé « diversité » et « égalité» professionnelle entre les femmes et les hommes ». Le ministère est un employeur « handi-engagé ».

  • Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr
  • Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : https://www.myjobglasses.com

Le service

Service déconcentré du ministère des armées, le centre ministériel de gestion (CMG) de Toulon est chargé de la gestion des ressources humaines civiles pour les régions PACA, Corse et Occitanie : gestion individuelle et collective, paie, recrutement, mobilité, formation, accompagnement des restructurations, accompagnement des personnes en situation de handicap, conseil de carrière, dialogue social régional, pilotage d’instances de concertation, contrôle interne et soutien.

Au sein du bureau pilotage, performance et soutien, la section soutien général assure, au profit du personnel du Centre ministériel de gestion de Toulon (CMG), l’ensemble des missions de soutien dans les domaines des ressources humaines, de la logistique, du budget et des finances.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : Choisir le service public, offre DEF_29-00072472 publiée le 12/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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