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Directeur adjoint du centre de loisirs — CHATEAU LANDON Communauté de Communes Gâtinais-Val de Loing

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Jusqu'au 28/11 · encore 13 joursCatégorie CTemps non complet, 18h59 hebdomadaire
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En bref

Directeur adjoint du centre de loisirs — CHATEAU LANDON Communauté de Communes Gâtinais-Val de Loing, à Château-Landon (Seine-et-Marne). Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière animation. Grade : Adjoint d'animation. Temps non complet, 18h59 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 28/11/2026.

Détails

TypeRemplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
EmployeurCHATEAU LANDON Communauté de Communes Gâtinais-Val de Loing
Intercommunalité
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteDirecteur adjoint du centre de loisirs
CatégorieC
FilièreAnimation
Grade(s) recherché(s)Adjoint d'animation
Métier(s)Responsable de structure d'accueil de loisirs
Famille de métiersEducation, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Lieu de travailChâteau-Landon (Seine-et-Marne)
16 route de Souppes, Château-Landon
StatutRemplacement
Ouvert aux contractuelsOui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique) Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travailTemps non complet, 18h59 hebdomadaire
TélétravailNon
Rémunération« A négocier avec l'autorité territoriale »
L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le29/09/2026
Date limite de candidature28/11/2026 — encore 13 jours
RéférenceO077260929001699
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Assurer le fonctionnement et la gestion du service

Assurer la sécurité de tous dans le respect de la législation en vigueur

Constituer et animer une équipe d'animation

Missions et conditions d'exercice

  • Constituer un dossier d’inscription administratif pour chaque enfant
  • Procéder à l’inscription des enfants et des familles sur le logiciel
  • Effectuer les déclarations au service de la jeunesse et des sports
  • Organiser le séjour (fonctionnement et planification des temps d’animation)
  • Commander le matériel nécessaire au bon fonctionnement
  • Etablir un lien entre les différents partenaires
  • Travailler avec le service communication pour la diffusion des informations à transmettre aux familles, via le site internet ou autre
  • Organiser avec son équipe un temps d’aménagement de l’accueil, en relation avec la collectivité d’accueil
  • Assurer le suivi au quotidien du bon accueil des familles et du bon positionnement de l’équipe d’animation
  • Vérifier quotidiennement l’inscription des enfants et le pointage
  • Assurer la sécurité de tous dans le respect de la législation en vigueur
  • Organiser la fin du séjour (rangement, état des lieux sortant)
  • Procéder à la facturation des familles et au suivi des règlements
  • Être garant du projet éducatif communautaire et du projet pédagogique
  • Assurer la sécurité des personnes présentes (enfants et adultes)
  • Assurer le fonctionnement et la gestion du service
  • Constituer et animer une équipe d'animateurs
  • Assurer l'animation du réseau des ALSH du territoire communautaire
  • Assurer le lien entre le service enfance et le service jeunesse et monter des projets en lien

Conditions et contraintes :

Horaires variables et forte amplitude horaire en période du centre de loisirs

Réunions ponctuelles en soirée

Participation possible à des évènements ou formation le week-end

Déplacement fréquents sur le territoire de la CCGVL

Manutention lourde lors des aménagements et déménagements de l'ALSH

Profil recherché

Compétences techniques :

  • Connaissance de l’enfance (3 à 11 ans) et de ses besoins, de l’environnement institutionnel et administratif touchant à l’enfance, de l’activité dans l’animation
  • Capacité à animer et diriger un groupe d’adultes,
  • Qualité d’analyse des besoins et de l’offre en matière d’enfance et d’animation
  • Maîtrise des outils informatiques (traitement de texte, tableurs, …)
  • Permis B obligatoire
  • BAFD fortement recommandé- BAFA accepté

Compétences relationnelles :

  • Sens de l’accueil (écoute, dialogue, médiation)
  • Adaptabilité
  • Esprit d'équipe,
  • Force de proposition
  • Esprit d’initiative
  • Autonomie et sens des responsabilités

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O077260929001699 publiée le 29/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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