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Directeur ALSH (h/f) — Communauté de communes Brionnais Sud Bourgogne

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Jusqu'au 21/11 · encore 6 joursCatégorie BTemps complet
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En bref

Directeur ALSH (h/f) — Communauté de communes Brionnais Sud Bourgogne, à Chauffailles (Saône-et-Loire). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière animation. Grade : Animateur. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 21/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurCommunauté de communes Brionnais Sud Bourgogne
Intercommunalité
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteDirecteur ALSH (h/f)
CatégorieB
FilièreAnimation
Grade(s) recherché(s)Animateur
Métier(s)Responsable de structure d'accueil de loisirs
Famille de métiersEducation, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Lieu de travailChauffailles (Saône-et-Loire)
Rue Louis Martin, Chauffailles
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le01/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le21/10/2026
Date limite de candidature21/11/2026 — encore 6 jours
RéférenceO071261021000030
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Le directeur de l’ALSH est placé sous la responsabilité de la coordinatrice des services d’accueil du Centre Social de la collectivité.

Il assure la gestion, l’organisation et le bon fonctionnement de la structure. Il conçoit et met en œuvre le projet pédagogique en cohérence avec les orientations éducatives de la collectivité ou de l’organisme gestionnaire. Garant de la sécurité, du bien-être et de l’épanouissement des enfants, il encadre et accompagne l’équipe d’animation, coordonne les activités et veille à la qualité de l’accueil. Il assure également le lien avec les familles et les partenaires éducatifs afin de proposer un environnement bienveillant, stimulant et adapté aux besoins des enfants.

Missions et conditions d'exercice

Piloter le projet pédagogique en lien avec le projet

social :

Organiser et coordonner les activités

pédagogiques

Encadrer et accompagner l’équipe d’animation

Garantir la sécurité physique, morale et

affective de l’enfant

Développer les relations avec les familles

Veiller à l’inclusion de tous les enfants dans un

cadre adapté bienveillant

Développer des projets avec les partenaires,

répondre à des appels à projets…

Mettre en adéquation l’offre d’accueil aux besoins

des familles du territoire par :

L’évaluation des demandes et attentes des

familles

La qualification des attentes en termes de

besoin afin de mettre des actions en phase avec

ces derniers

Participer à la réflexion globale du projet social

et mettre des actions en lien avec e dernier

Assurer la gestion administrative du service :

Coordonner et accompagner l’équipe au niveau

des inscriptions d’enfants

Gérer les plannings et l’annualisation de

l’équipe (animation, cuisine, entretien des

locaux…)

Assurer le suivi des heures enfants en lien avec

la direction pour les déclarations CAF.

Profil recherché

Maitrise de l’environnement des collectivités

territoriales,

Analyse des besoins et caractéristiques des publics

accueillis

Compétences d’animation de groupe et d’accueil

Aisance Rédactionnelle

Production de projets, de bilans

Construction d’un budget

Conduite de réunion

Travail en équipe

Capacité d’argumentation et de synthèse

Capacité de coordination, d’organisation et de gestion

Maîtrise de l'outil informatique

L'employeur se présente

La communauté de communes Brionnais Sud Bourgogne (CCBSB) est située au sud-est du département de Saône et Loire. En pays Charolais-Brionnais, BSB est limitrophe des départements de la Loire et du Rhône.

Issue d'une fusion, BSB existe depuis le 1er février 2017.

Les services communautaires comptent environ 80 agents (+ une quarantaine de saisonniers pour les piscines et les centres de loisirs durant la saison estivale ).

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O071261021000030 publiée le 21/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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