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Directeur des services juridiques — Mairie de Fos-sur-Mer

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Jusqu'au 06/12 · encore 21 joursCatégorie ATemps complet
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En bref

Directeur des services juridiques — Mairie de Fos-sur-Mer, à Fos-sur-Mer (Bouches-du-Rhône). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grades : Attaché, Attaché principal, Attaché hors classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 06/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Fos-sur-Mer
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteDirecteur des services juridiques
CatégorieA
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Attaché, Attaché principal, Attaché hors classe
Métier(s)Responsable des affaires juridiques
Famille de métiersAffaires juridiques > Prévention des risques juridiques et contentieux
Lieu de travailFos-sur-Mer (Bouches-du-Rhône)
Avenue René Cassin, Fos-sur-Mer
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le07/12/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le04/11/2026
Date limite de candidature06/12/2026 — encore 21 jours
RéférenceO013261104000307
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Le directeur des services juridiques conseille les élus et les services et apporte son expertise juridique.

Il rédige les actes et contrats complexes.

Il gère les contentieux en liaison avec les services concernés.

Missions et conditions d'exercice

  • Assistance et conseil juridiques auprès des élus et des services de la collectivité
  • Anticiper et analyser l’impact des évolutions juridiques
  • Analyser la demande de conseil, instruire, diffuser et suivre les dossiers
  • Elaborer des préconisations dans le cadre de l’étude et du suivi des dossiers complexes
  • Vérifier la validité juridique des actes et organiser les procédures de validation
  • Informer et sensibiliser les différents services aux risques encourus et aux procédures de contrôle préalable des actes
  • Analyser la notion de conflits et évaluer les enjeux
  • Gérer les contentieux par la définition d’une stratégie contentieuse et la rédaction des écritures en collaboration avec les services et les avocats ou conseils le cas échéant
  • Assurer le suivi des associations subventionnées par la commune
  • Management des services de la Direction
  • Effectuer une veille juridique

Profil recherché

Disponible, rigoureux(se), et dynamique, vous avez le sens de l’organisation, du relationnel, de l’écoute et du dialogue.

Vous présentez un vif intérêt pour la matière juridique, le travail en équipe et les rapports humains.

Vous maîtrisez le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités ainsi que les techniques de management et de communication.

Vous possédez une expertise juridique pour rédiger des actes et contrats complexes. Vous maitrisez les règles et procédures contentieuses ainsi que les techniques rédactionnelles propres au secteur juridique.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O013261104000307 publiée le 04/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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