Dsm - commandement et conduite et socle classifie — Commissariat au Numérique de Défense
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En bref
Dsm - commandement et conduite et socle classifie — Commissariat au Numérique de Défense, à Bruz (Ille-et-Vilaine). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Commissariat au Numérique de Défense État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | Dsm - commandement et conduite et socle classifie |
| Catégorie | A |
| Métier(s) | Architecte système de force, d'arme ou équipement |
| Famille de métiers | Défense |
| Lieu de travail | Bruz (Ille-et-Vilaine) 136 LA ROCHE MARGUERITE 35170 BRUZ |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Oui |
| Poste à pourvoir le | 07/05/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 15/09/2026 |
| Date limite de candidature | L'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle. |
| Référence | DEF_62-00069999 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Le directeur de segment de management, rattaché au Directeur du POCIP, pilote et coordonne les activités de conduite de projets de son segment, composé de chefs de projet, managers et directeurs de programmes. Il informe également le directeur du POCIP et pilote l'activité de conduite d'une opération d'investissement en coordonnant les travaux de l'équipe pluridisciplinaire (EP) au sein du CND et de la DGA, associant les industriels en charge de la maîtrise d'œuvre.
Le titulaire dirige le segment de management « Commandement et conduite et Socle Classifié » sur les sites de Paris-Balard, Bruz et Fort de Bicêtre, nécessitant une coordination étroite avec les acteurs du ministère. La cohérence avec les autres briques du socle numérique (architecture, réseaux, sécurité, etc.) est essentielle pour la transformation numérique du ministère.
Ses missions sont :
- Piloter les projets numériques ou opérations d'armement confiés
- Contribuer à la définition et répartition des projets entre les chefs de projet et managers
- Négocier les besoins en spécialistes pour les équipes de projet (EP)
- Assurer la synthèse des informations pour la direction
- Soutenir les managers du segment
- Gérer et piloter son entité selon les objectifs et pratiques managériales du POCIP
Profil recherché
Le profil exige :
- Une expérience obligatoire en tant que manager d’opération numérique ou opération d’armement,
- Une expérience souhaitée en management d’équipe,
- Des compétences avancées en gestion de projets,
- Maîtrise d’une suite bureautique,
- Des capacités à anticiper les ressources humaines pour les projets en préparation,
- Des capacités à négocier,
- Des capacités à communiquer,
- Un esprit de synthèse,
- Un esprit d’initiative
Ce poste est particulièrement adapté à un candidat souhaitant évoluer et progresser au sein des équipes numériques du ministère des armées. Les évolutions possibles sont nombreuses :
- Au sein même du CND : postes relatifs aux finances (Service Logistiques et Acquisition), postes de gouvernance et/ou de stratégie numérique (Service Gouv & Strat), postes cyber (Service Sécurité numérique), postes relatifs au soutien aux opérations (ComNumIA),
- Au-delà du CND, postes relatifs à l’Intelligence Artificielle (Agence MIAD), postes relatifs aux innovations (Agence ID),
- Au sein de la DGA : Directeur de segment de management de dimension exceptionnelle ou assimilé 6a/16, Architecte de système de forces 6a/16, Directeur d’unité de management 6a/16
Conditions particulières d'exercice
Déplacements en France métropolitaine, horaires atypiques – niveau d’habilitation très Secret
Informations complémentaires
En rejoignant le ministère des Armées et des Anciens combattants, vous pourrez accéder à un large panel d'offres de formation grâce à deux centres de formation et à une plateforme en ligne, tout au long de votre parcours professionnel, notamment pour la préparation aux concours. Le ministère offre en outre de nombreux avantages:
- Restauration sur place avec contribution employeur, places en crèche, service de conciergerie
- Accessibilité en transport en commun
- Rythme de travail : 8h45 - 17h30 (16h30 le vendredi) - jours de congés : 25 - RTT : 18
Possibilité d'accéder au parc de logement du ministère. Offre de prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr.
Pourquoi rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants en tant qu'agent civil ? https://www.youtube.com/watch?v=4QGeqXIva_0
L'employeur se présente
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.
Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs
Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. Le ministère est labellisé « diversité » et « égalité» professionnelle entre les femmes et les hommes ». Le ministère est un employeur « handi-engagé ».
- Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr
- Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : https://www.myjobglasses.com
Le service
Placé sous l’autorité du ministre des Armées, le Commissariat au Numérique de Défense (CND) a pour mission d’apporter un appui numérique performant et résilient aux opérations et de faciliter la construction du système de combat de demain autour du numérique et de la donnée. Il apporte un appui numérique permettant au ministère des Armées de fonctionner au quotidien, et gère les crédits qui lui ont attribués et rend compte des résultats obtenus à la Représentation nationale.
Ainsi, le CND assure la direction, l'exploitation et le soutien des réseaux d'infrastructure, du socle numérique ministériel mutualisé et des systèmes d'information et de communication qui lui sont confiés.
Organisme extérieur rattaché fonctionnellement au service Fabrique Numérique du CND, le pôle Conduite et Ingénierie des Projets (POCIP) assure la conduite des projets numériques complexes ou à fort enjeux, sur l'ensemble de leur cycle de vie, en maîtrisant les coûts, délais, performances et risques. Multi localisé (5 sites principaux) il compte environ 300 personnels. La fonction d’adjoint synthèse est essentielle compte tenu du champ relationnel très étendu, dans et hors POCIP, en interne CND et dans le champ ministériel : EMA, SGA, DGA.
Nombre de documents de programmes produits (dossiers de lancement, dossiers de suivi, fiches de suivi, …) par an : une dizaine par an. Les budgets du POCIP représentent de l'ordre de 500 M€ annuels (plusieurs BOP) dont 600k€ environ pour le budget de fonctionnement
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre DEF_62-00069999 publiée le 15/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.