Gestionnaire financier/ère et comptable — Université Côte d'Azur
Alpes-Maritimes · Toutes les offres de cet employeur
En bref
Gestionnaire financier/ère et comptable — Université Côte d'Azur, dans les Alpes-Maritimes. Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie B. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 05/12/2026.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Université Côte d'Azur Enseignement supérieur et recherche |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | Gestionnaire financier/ère et comptable |
| Catégorie | B |
| Métier(s) | Gestionnaire de comptabilité |
| Famille de métiers | Finances publiques |
| Lieu de travail | Alpes-Maritimes Inspe NICE |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Non renseigné |
| Poste à pourvoir le | 05/11/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 05/11/2026 |
| Date limite de candidature | 05/12/2026 — encore 21 jours |
| Référence | 2026-2462647 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Nous recherchons notre futur/e Gestionnaire financier/ère et comptable !
Rejoignez-nous au sein d’Université Côte d’Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l’université du 21ème siècle responsable et innovante.
Mission générale du poste :
Au sein d’une équipe de 4 personnes, le gestionnaire participe à la bonne tenue des comptes et à l’apurement des comptes de tiers, dans le respect des règles de la comptabilité publique et de la règlementation budgétaire.
Saisir les écritures comptables se rapportant aux opérations de trésorerie de l’Etablissement et de la Fondation
Garantir la fiabilité et la qualité des comptes
Mettre en paiement les dépenses : transmettre les fichiers de paiement à la DDFIP, traiter les ordres de paiement et assurer le suivi des opérations
Intégrer, pointer et contrôler les relevés bancaires
Identifier, reclasser et rapprocher les écritures comptables
Apurer et justifier les comptes des classes 4 et 5
Saisir les écritures afférentes aux opérations en instance (rejets, DPAO…) : rejets et prélèvements bancaires, transmission des relevés de cartes achat …)
Ouvrir les dossiers des porteurs de cartes achat
Tenir à jour les différents tableaux de suivi
Suivre le compte 408 « Fournisseurs – factures non parvenues » : identification, analyse et suivi des services faits non régularisés, en lien avec l’ordonnateur
Créer les tiers clients dans le logiciel comptable (tickets GLPI, consultations des données financières des entreprises, saisie des coordonnées bancaires)
Encaisser les chèques et saisir les écritures correspondantes
Classer et archiver les pièces justificatives
Activités spécifiques:
Référent TVA : Contrôle, suivi et saisie des déclarations mensuelles
Correspondance téléphonique et écrite avec différents interlocuteurs internes et externes
Régulariser les comptes de REGIS
Profil recherché
Savoirs
Connaissance de l’organisation et du fonctionnement de l’Université Côte d’Azur
Connaissance de la réglementation budgétaire et comptable publique
Savoir-faire (logiciels, langues, technicité dans un domaine précis etc.)
Maîtrise des outils bureautique
Maîtrise des logiciels de navigation et des outils de messagerie électronique
Capacités rédactionnelles et relationnelles
Capacités d’organisation
La connaissance des applications métiers et logiciels informatiques appliqués à la gestion comptable et financière (SIFAC+, APOGEE…) constituerait un plus.
Savoir-être (qualités professionnelles obligatoires pour occuper le poste)
Discrétion professionnelle
Capacité d’adaptation et sens du travail en équipe
Compétences avérées en matière d’autonomie et d’initiative
Réactivité, rigueur
Capacité à rendre-compte
Sens du service public
Rémunération contractuels (hors variables) : à partir de 1 538,46 € nets (avant PAS), selon profil
Congés : 45 jours de congés annuels
Prise en charge partielle des frais de transport domicile-travail
Prise en charge partielle des frais de mutuelle
Accès aux restaurants et cafétérias du CROUS avec tarif privilégié
Billetterie loisirs et sorties à tarifs préférentiels
Niveau d'études demandé
Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
Informations complémentaires
Rémunération et avantages sociaux :
Rémunération contractuels (hors variables) : A partir de 1 538,46 € Nets (avant PAS), selon profil
Congés : 45 jours de congés annuels
Prise en charge partielle des frais de transport domicile-travail
Prise en charge partielle des frais de mutuelle
Accès aux restaurants et cafétérias du CROUS avec tarif privilégié
Billetterie loisirs et sorties à tarifs préférentiels
L'employeur se présente
Ouverte sur l'Europe et le monde, Université Côte d'Azur coordonne les acteurs de l'enseignement supérieur et de la recherche de la Côte d'Azur, pour offir un environnement de formation, de recherche et d'innovation de très haut niveau. Inscrite dans une trajectoire de profonde transformation de son rôle et de son organisation, c'est aussi un établissement acteur de la dynamique de son environnement territorial, connu pour la qualité de vie exceptionnelle qu'il offre à ses habitants, entre mer et montagne.
Dans ce cadre, Université Côte d'Azur se présente comme une université d'excellence, aux valeurs humanistes, socialement engagée, et éthiquement responsable.
Enjeux et présentation de la direction
Le patrimoine immobilier d’Université Côte d’Azur représente une superficie de plus de 300 000 m2 SHON bâties réparties en 9 campus principaux et 36 implantations universitaires soit une centaine de bâtiments. Dans le cadre du plan de relance national, l’Université a présenté des projets de rénovation et d’amélioration énergétique de ses bâtiments pour un montant de 55 millions d’euros environ dont elle a obtenu l’intégralité des financements avec un délai de réalisation avant la fin de l’année 2023.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre 2026-2462647 publiée le 05/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.