Gestionnaire marchés publics de travaux — SEMOCTOM Synd. de l'entre-deux-mers Ouest collecte traitement ordures ménagères
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En bref
Gestionnaire marchés publics de travaux — SEMOCTOM Synd. de l'entre-deux-mers Ouest collecte traitement ordures ménagères, à Saint-Léon (Gironde). Contrat de projet, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière administrative. Grades : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe…. Temps complet. Candidatures jusqu'au 13/11/2026.
Détails
| Type | Contrat de projet |
|---|---|
| Employeur | SEMOCTOM Synd. de l'entre-deux-mers Ouest collecte traitement ordures ménagères Établissement public local |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Gestionnaire marchés publics de travaux |
| Catégorie | B |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Instructeur ou instructrice gestionnaire des marchés publics |
| Famille de métiers | Affaires juridiques > Modes de gestion et commande publique |
| Lieu de travail | Saint-Léon (Gironde) 9 route d'allegret, Saint-Léon |
| Statut | Contrat de projet |
| Ouvert aux contractuels | Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 15/11/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 14/10/2026 |
| Date limite de candidature | 13/11/2026 — candidatures closes |
| Référence | O033261014000664 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
L’agent participe à la passation et à l’exécution administrative, technique et financière des marchés publics de travaux relatifs aux projets du SEMOCTOM. Il assiste aux réunions de chantier et fait l’interface si nécessaire entre le SEMOCTOM, le maitre d’œuvre et les entreprises sur le volet marché public.
Missions et conditions d'exercice
1 – Marchés publics de travaux :
L’agent procède notamment à :
- La participation à l'élaboration de la stratégie de consultation et au calendrier prévisionnel de la procédure
- La rédaction des pièces administratives du Dossier de Consultation des Entreprises (DCE), en lien avec les services prescripteurs et les AMO ou maitre d’œuvre, en intégrant les spécificités des marchés de travaux sur le logiciel MARCO
- La vérification de la cohérence des pièces techniques fournies par les services opérationnels
- La gestion des publicités (avis d'appel public à la concurrence, avis d'attribution) et des correspondances avec les candidats (demandes de compléments, précisions, négociation)
- La rédaction du rapport d'analyse des offres en lien avec la direction concernée
- La participation à la Commission commandes publique ou d'Appel d'Offres, le cas échéant
- La préparation, mise en signature et notification des pièces relatives aux marchés (suivi des mises au point de marchés, suivi des signatures, vérification de l'exhaustivité des pièces administratives, transmission au contrôle de légalité et notification)
- La gestion administrative des marchés après notification (saisie sur le logiciel CIRIL, contrôle des flux PES)
- La gestion de l'exécution administrative des marchés (avenants, déclarations de sous-traitance, nantissement, pièces du code du travail et assurances devant être adressées tous les six mois par les titulaires de marchés …)
- La vérification et/ ou rédaction des pièces d'ordre de service (OS) et d'exécution (EXE)
- L’établissement des documents d'exécution financière des marchés publics (certificats de paiement, révisions de prix, décomptes…)
- Le suivi des marchés publics de travaux
- La tenue des tableaux de bord et indicateurs de l'achat et de la commande publique
- Les échanges réguliers avec les maitres d’œuvre et entreprises en charge des travaux
- L’archivage numérique et papier des documents
2 – Autres tâches :
- Assurer la continuité de service lors des congés et absences de la gestionnaire marchés publics
3- Volet technique :
- Assurer le suivi de l'exécution des différents marchés de travaux : respect des délais, de la qualité et des conditions contractuelles, gestion des échéances (plannings, ordres de service, service fait) et mise en place d'un tableau de suivi financier en lien avec le service marchés publics
- Participer au lancement des travaux avec les maîtres d'œuvres (MOE), apporter un appui à la rédaction des pièces de marché et contribuer à l'analyse des offres
- Assurer le suivi et le contrôle de l'exécution des marchés, notamment la vérification des situations de travaux (analyse, cohérence avec l'avancement du chantier, validation)
- Émettre et suivre les bons de commande dans le cadre des marchés
- Mobiliser une connaissance technique des travaux permettant d'échanger avec les entreprises et la maîtrise d'œuvre
- Participer aux réunions de chantier, en assurer le suivi (comptes rendus, décisions, points d'alerte), avec traçabilité des validations, coordination et relais d'information auprès des services internes concernés
Profil recherché
Les « savoirs », « savoir-faire » :
- Connaissance du code de la commande publique et du CCAG Travaux
- Connaissance des règles budgétaires et comptables de la commande publique
- Connaissance des spécificités liées aux marchés de travaux
- Connaissance de l'organisation et du fonctionnement d'une collectivité territoriale et des procédures administratives
- Maîtrise des techniques de recherche documentaire, de classement et d'archivage
- Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers
- Maîtrise des techniques de communication orale, écrite, numérique et de négociation
- Qualités relationnelles, sens de la transversalité et du travail en équipe
- Capacité à respecter les délais et procédures,
- Faire preuve de réactivité en cas d’imprévu
- Rendre compte
- Hiérarchiser les urgences pour optimiser son organisation
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (traitement de texte, tableur), de communication et de recherche d’information
Les « savoirs », « savoir-être » :
- Rigueur et méthode
- Qualités rédactionnelles
- Qualités relationnelles et sens du contact
- Capacité à travailler en équipe et en transversalité
- Capacité d'adaptation du discours aux différents interlocuteurs
- Discrétion et sens de l'initiative
- Capacité à identifier les urgences et à rendre compte
L'employeur se présente
Le SEMOCTOM, syndicat de l’Entre deux Mers pour la gestion des déchets, est un établissement public administratif. Depuis 1980, il assure une mission d’intérêt général de prévention, collecte et traitement des déchets sur un territoire composé de 97 communes.
Il est composé de 7 communautés de communes et 1 communauté d’agglomération, pour totalité ou partie et dessert près de 138 000 habitants.
Historiquement, son périmètre s’étend entre la Garonne et la Dordogne, d’où le nom "Entre-deux-Mers". Le SEMOCTOM se situe au Sud-Est de la Métropole Bordelaise.
Le SEMOCTOM exerce une mission de service public de prévention, collecte, valorisation et traitement des déchets ménagers et assimilés sur son territoire.
Engagé dans l'économie circulaire au travers d'une feuille de route stratégique et dans son pilotage par le référentiel Economie Circulaire de l'ADEME, le SEMOCTOM développe une stratégie territoriale d'économie des ressources au travers de ses compétences.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O033261014000664 publiée le 14/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.