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Gestionnaire ressources humaines (h/f) — Mairie de Saint-Cyr-en-Val

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Jusqu'au 13/12 · encore 28 joursCatégorie CTemps complet
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En bref

Gestionnaire ressources humaines (h/f) — Mairie de Saint-Cyr-en-Val, à Saint-Cyr-en-Val (Loiret). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière administrative. Grades : Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 13/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - création d'emploi
EmployeurMairie de Saint-Cyr-en-Val
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteGestionnaire ressources humaines (h/f)
CatégorieC
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)Assistant ou assistante de gestion des ressources humaines
Famille de métiersGestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération
Lieu de travailSaint-Cyr-en-Val (Loiret)
140 rue du 11 novembre, Saint-Cyr-en-Val
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travailTemps complet
TélétravailOui
Poste à pourvoir le01/01/2027
Rémunération« Rémunération statutaire »
L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le13/11/2026
Date limite de candidature13/12/2026 — encore 28 jours
RéférenceO045261113000514
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Commune intégrée au territoire d’Orléans Métropole, Saint-Cyr-en-Val est une commune atypique de 3 500 habitants et 4 500 emplois située entre le Val de Loire et la Sologne. Dans un cadre exceptionnel, la Commune souhaite renforcer son attractivité et sa qualité de vie et recherche des collaborateurs talentueux.

Sous l’autorité de la Responsable des finances et des ressources humaines et en collaboration avec la référente des ressources humaines, la gestionnaire des ressources humaines assurera les missions suivantes :

Missions et conditions d'exercice

Carrière

Vous gèrerez la carrière et les contrats d’environ 70 agents, de leur recrutement à leur départ, dans l’application des statuts et des règles de fonctionnement interne à la collectivité. Vous mettrez à jour les outils de gestion et les dossiers individuels des agents.

Paie

Vous recueillerez, préparerez et saisirez les éléments pour la mise en œuvre de la paie. Vous vérifierez la cohérence des données de paie et assurerez la correction des éventuelles erreurs signalées.

Vous coordonnerez les campagnes liées au supplément familial de traitement et calculerez les droits de chacun notamment en matière de forfait mobilité durable et de forfait télétravail.

Recrutement

Il vous appartiendra de gérer et de suivre le vivier de candidatures. Vous participerez aux jurys des recrutements de la collectivité et assurerez la mise en œuvre des étapes du processus de recrutement. Vous serez l’interlocuteur/rice privilégié(e) des candidats et des membres des jurys.

À titre subsidiaire, vous gèrerez notamment l’accueil des stagiaires école au sein de la collectivité et les déclarations d’accidents du travail des agents territoriaux. Vous participerez à la communication interne en matière de ressources humaines. Vous assurerez la gestion des demandes de congés bonifiés.

Profil recherché

Polyvalent(e), autonome, rigoureux(se) et dynamique, vous disposez d’une expérience en matière de ressources humaines.

Sensibilisé(e) à la culture territoriale, vous avez une bonne connaissance des règles statutaires, des procédures et normes de rédactions administratives.

Le travail en équipe, vous plait. Vous possédez des qualités relationnelles, d’organisation, d’adaptation et savez rendre compte.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez notre collectivité et transmettez-nous votre candidature avant le 13/12/2026 !

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O045261113000514 publiée le 13/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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