Infirmier en équipe mobile d’accompagnement et de soins palliatifs F/H — Hôpital Lariboisière - Fernand-Widal
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En bref
Infirmier en équipe mobile d’accompagnement et de soins palliatifs F/H — Hôpital Lariboisière - Fernand-Widal, à Paris (Paris). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique hospitalière. Poste ouvert aux contractuels. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Hôpital Lariboisière - Fernand-Widal Établissement de santé |
| Fonction publique | Fonction publique hospitalière |
| Poste | Infirmier en équipe mobile d’accompagnement et de soins palliatifs F/H |
| Métier(s) | Infirmière / Infirmier en soins généraux |
| Famille de métiers | Médical et paramédical |
| Lieu de travail | Paris (Paris) Paris (75), France |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Non renseigné |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 27/10/2026 |
| Date limite de candidature | L'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle. |
| Référence | APHP_2026-24689 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Démarche clinique infirmière : Développer et promouvoir activement l’évaluation ainsi que l’analyse clinique infirmière spécialisée. Il s'agit d'identifier précisément les besoins globaux de l’équipe en charge directe du patient, du patient lui-même ainsi que de son entourage et de ses proches dans un contexte spécifique de soins palliatifs.
Apporter une aide technique, clinique et humaine majeure dans la prise en charge thérapeutique globale de tous les symptômes d’inconfort.
Accompagner, guider et soutenir au quotidien les équipes de soins médico-chirurgicales confrontées à des prises en charges complexes ou à des impasses thérapeutiques.
- Culture palliative : Contribuer au développement et au rayonnement des soins palliatifs sur l’ensemble du groupe hospitalier par une fonction essentielle de médiation, de coopération transversale et de collaboration active d’accompagnement pédagogique
1. Expertise Clinique Spécialisée et Consultation Transversale Évaluations cliniques : Réaliser des évaluations spécialisées approfondies auprès des patients hospitalisés à la demande expresse des différents services de soins.
Identifier et évaluer précisément les symptômes d’inconfort du patient ainsi que les besoins psychologiques, sociaux et spirituels des proches.Projets de soins : Contribuer à l’élaboration initiale, à la mise en œuvre pratique et aux réévaluations régulières des projets de soins personnalisés. Apporter un avis infirmier expert dans les situations complexes et participer activement à l’anticipation des situations cliniques à risques. Proposer des pistes d’améliorations thérapeutiques face à la souffrance morale, spirituelle et sociale du patient.
Technique : Connaître parfaitement les soins spécifiques aux soins palliatifs, les traitements médicaux, leur pharmacologie et leurs applications.
Coordination : Participer à la coordination fluide des différents acteurs de soins (intra et extrahospitaliers) impliqués dans le parcours de santé du patient.
Accompagnement éthique : Guider les équipes dans l’analyse éthique de situations complexes, participer aux délibérations pluridisciplinaires et à la prise de décision lors des procédures collégiales de limitation ou d’arrêt de traitement.
2. Activités de Formation, de Transmission et de Pédagogie Formation : Identifier les besoins en formation des professionnels de santé en lien direct avec l'encadrement (cadres de santé, IDEC et référents soins palliatifs). Participer activement et dispenser sur les plans théorique et pratique de nouvelles actions de formation continue et de sensibilisation en intra et extrahospitalier.
Tutorat : Assurer le tutorat et l’accompagnement pédagogique des nouveaux professionnels recrutés et des étudiants accueillis par l’EMASP (2e/3e cycles d'études médicales, stagiaires de DU/DIU).
3. Activités Institutionnelles, Évaluation et RechercheVeille : Assurer une veille scientifique, réglementaire et professionnelle active.
Profil recherché
Compétences relationnelles et communicationnelles
- Capacité à instaurer une relation de confiance avec le patient et ses proches
- Écoute active, diplomatie et sens aigu du dialogue avec les familles
Qualités humaines et professionnelles
- Empathie : Bienveillance, posture professionnelle adaptée et sens profond de l’écoute
- Adaptation et réflexion : Aptitude à analyser et réagir avec recul dans les situations complexes ou psychologiquement difficiles
Esprit d’équipe : Capacité d'intégration et aptitude affirmée pour le travail pluridisciplinaire.
PRÉ-REQUIS
Diplôme exigé
- Être titulaire du Diplôme d’État d’Infirmier(e) (IDE)
Expériences et formations recherchées
- Expérience clinique avérée auprès de patients atteints de maladies chroniques ou en fin de vie
- Titulaire d'un DU ou DIU en Soins Palliatifs et accompagnement (ou engagement à le passer)
- Expérience préalable en Unité de Soins Palliatifs (USP), Équipe Mobile (EMASP) ou en réseau de santé (EMSPT) fortement appréciée
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre APHP_2026-24689 publiée le 27/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
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