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🚨Infirmier - Equipe de suppléance en 12h - Vacations AP-HP — Hôpital Corentin - Celton

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🚨Infirmier - Equipe de suppléance en 12h - Vacations AP-HP — Hôpital Corentin - Celton, dans les Hauts-de-Seine. Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique hospitalière. Poste ouvert aux contractuels. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurHĂ´pital Corentin - Celton
Établissement de santé
Fonction publiqueFonction publique hospitalière
Poste🚨Infirmier - Equipe de suppléance en 12h - Vacations AP-HP
Métier(s)Infirmière / Infirmier en soins généraux
Famille de métiersMédical et paramédical
Lieu de travailHauts-de-Seine
Hauts-de-Seine (92), France
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailNon renseigné
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le14/09/2026
Date limite de candidatureL'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle.
RéférenceAPHP_2026-23276
SourceChoisir le service public

Les missions

  • Évaluer l'Ă©tat de santĂ© d'une personne et analyser les situations de soins
  • Éduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins
  • Concevoir, dĂ©finir et planifier des projets de soins personnalisĂ©s
  • Assurer la traçabilitĂ© et la transmission des soins
  • Dispenser des soins de nature prĂ©ventive, curative ou palliative visant Ă  promouvoir, maintenir et restaurer la santĂ©
  • Former et informer les nouveaux personnels et les stagiaires

>> Affectations choisies

Profil recherché

  • DiplĂ´me d'État d'Infirmier

Compétences recherchées :

  • Analyser une situation clinique
  • Concevoir et mettre en Ĺ“uvre un projet de soins pour un groupe de patients
  • ConnaĂ®tre les textes professionnels
  • Identifier, analyser des situations d'urgence spĂ©cifiques Ă  son domaine de compĂ©tence et dĂ©finir les actions
  • Identifier, analyser, Ă©valuer et prĂ©venir les risques relevant de son domaine, dĂ©finir les actions correctives/prĂ©ventives

Documents pour la candidature

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Source : Choisir le service public, offre APHP_2026-23276 publiée le 14/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.