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Intervenant.e en Milieu Scolaire-Danse ou Musique et Coordination (H/F) - Conservatoire de Chilly-Mazarin — Communauté d'agglomération Paris Saclay

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Candidatures closes le 14/11/2026Catégorie BTemps non complet, 4h00 hebdomadaire
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En bref

Intervenant.e en Milieu Scolaire-Danse ou Musique et Coordination (H/F) - Conservatoire de Chilly-Mazarin — Communauté d'agglomération Paris Saclay, à Chilly-Mazarin (Essonne). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière culturelle. Grades : Assistant d'enseignement artistique, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 4h00 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 14/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurCommunauté d'agglomération Paris Saclay
Intercommunalité
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteIntervenant.e en Milieu Scolaire-Danse ou Musique et Coordination (H/F) - Conservatoire de Chilly-Mazarin
CatégorieB
FilièreCulturelle
Grade(s) recherché(s)Assistant d'enseignement artistique, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Métier(s)Enseignant ou enseignante artistique
Famille de métiersCulture > Enseignement artistique
Lieu de travailChilly-Mazarin (Essonne)
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps non complet, 4h00 hebdomadaire
Poste à pourvoir le14/11/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le15/09/2026
Date limite de candidature14/11/2026 — candidatures closes
RéférenceO091260915000120
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Le conservatoire de Chilly-Mazarin recrute un/une Intervenant.e en Milieu Scolaire - Danse ou Musique et Coordination à temps non-complet (10H) pour la rentrée de septembre 2026.

Missions et conditions d'exercice

MISSIONS PRINCIPALES :

  • Enseigner une discipline artistique danse ou musique sur le champ scolaire :
  • Possibilité de co-intervention en Formation Musicale Globale
  • Organiser et suivre les études des élèves
  • Evaluer le suivi pédagogique et musical des élèves
  • Coordination pédagogique ou projets culturels
  • Veille artistique et mise à niveau de sa pratique

CONDITIONS D’EXERCICE :

  • Lieu de travail : conservatoire de Chilly-Mazarin et groupes scolaires de la ville
  • Déplacements possibles en fonction des lieux de diffusion
  • Temps de travail organisé selon le rythme scolaire
  • Participation active aux réunions pédagogiques, présences aux différentes manifestations du conservatoire suivant les impératifs de la programmation
  • Pics d’activités en fonction des évaluations et de la programmation des conservatoires
  • Respect de la déontologie de l’enseignement et sens du service public

RELATIONS FONCTIONNELLES :

  • Relations permanentes avec les élèves et les parents d’élèves
  • Echanges ponctuels avec les élus lors des conseils d’établissement
  • Relations fréquentes en interne à l’équipe du Conservatoire et les services support de la Communauté Paris-Saclay
  • Coopération avec les autres acteurs artistiques culturels locaux lors d’évènements artistiques, de représentations, de projets à dimensions pédagogique, etc
  • Contacts réguliers avec les partenaires institutionnels du Conservatoire

MOYENS TECHNIQUES :

  • Costumes, Partitions, documentation spécialisée relative à la pédagogie et la discipline enseignée (costumes, scénographies, revues chorégraphiques, revues musicologiques, etc.), matériel audio-vidéo, écran, vidéoprojecteur, …

Profil recherché

  • Être à l'écoute des élèves et savoir proposer un répertoire adapté tant sur le plan technique qu'esthétique
  • Intégrer à son enseignement technique les conditions d'exercice d'une pratique artistique collective
  • Identifier les différentes catégories de publics
  • Ajuster ses méthodes et modalités pédagogiques en fonction des élèves
  • Mettre en œuvre des indicateurs partagés de progression individuelle et collective
  • Exploiter les résultats de l'évaluation dans l'ajustement des enseignements
  • Concevoir et planifier la mise en œuvre des projets pédagogiques innovants et interdisciplinaires (rencontres, médiation artistique, expositions, actions de diffusion et de création)
  • Culture générale des disciplines et pratiques enseignées
  • Méthodes et techniques pédagogiques
  • Cycles, niveaux et nomenclature des études
  • Environnement institutionnel et professionnel : acteurs, institutions, dispositifs

L'employeur se présente

A 20 km de Paris, la Communauté d'agglomération Paris-Saclay exerce des compétences variées : développement économique, aménagement, transports, espaces publics, numérique, équipements culturels et sportifs, transition écologique etc.

La communauté d'agglomération regroupe 27 communes et compte 320 000 habitants. Elle bénéficie d'atouts uniques en Ile-de-France notamment par l'importance quantitative et qualitative de ses spécificités : enseignement supérieur de haut niveau, sièges et centres de recherches de grands groupes nationaux et internationaux. Elle accueille 15% de la recherche française, plus de 25000 entreprises et 180 000 emplois salariés. Elle constitue un territoire divers où se mêlent pôles urbains et villages authentiques, vie culturelle active et initiatives solidaires, espaces naturels protégés et patrimoine sauvegardé.

Engagée dans une démarche ambitieuse de Responsabilité Sociale de son Organisation, l'agglomération Paris-Saclay porte un Plan Climat Air Energie Territorial de 126 actions et développe des politiques RH qui reflètent ses valeurs de service public autour du handicap, de l'apprentissage, de l'égalité femme-homme, de la conduite de projet et de la conduite de changement.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O091260915000120 publiée le 15/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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