Maitre(sse) de maison — Centre départemental Enfants et Familles BOBIGNY 93
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En bref
Maitre(sse) de maison — Centre départemental Enfants et Familles BOBIGNY 93, à Épinay-sur-Seine (Seine-Saint-Denis). Emploi ouvert uniquement aux contractuels · CDD de 6 mois, Fonction publique hospitalière. Catégorie C. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.
Détails
| Type | Emploi ouvert uniquement aux contractuels · CDD de 6 mois |
|---|---|
| Employeur | Centre départemental Enfants et Familles BOBIGNY 93 Établissement de santé |
| Fonction publique | Fonction publique hospitalière |
| Poste | Maitre(sse) de maison |
| Catégorie | C |
| Métier(s) | Travailleuse sociale / Travailleur social |
| Famille de métiers | Social, enfance et famille |
| Lieu de travail | Épinay-sur-Seine (Seine-Saint-Denis) EPINAY SUR SEINE |
| Statut | Contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert uniquement aux contractuels |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 10/09/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 10/09/2026 |
| Date limite de candidature | L'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle. |
| Référence | 2026-2405571 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Le rôle de la maîtresse de maison est d'assurer le bon fonctionnement de la vie quotidienne au sein de l'établissement en veillant au confort, au bien-être, à l'hygiène des locaux, tout en contribuant à créer un cadre de vie agréable et chaleureux, en lien avec les équipes éducatives.
ACTIVITES PRINCIPALES
- Gestion de l'intendance et de l'hygiène (propreté, entretien, rangement des locaux, participation à la gestion du linge, travaux de couture curant)
- Encadrement des repas et nutrition (contrôle qualité des produits, respect des mesures HACCP)
- Gestion des stocks de produits, de matériels
- Participation aux activités en lien avec l'équipe éducative (participation aux temps collectifs, soutien à l'autonomie et à la sociabilisation)
Profil recherché
COMPETENCES :
- Maitrise des techniques d'entretien et d'hygiène (évaluation de l'état de propreté, connaissance et respect des protocoles HACCP et respect des normes de sécurité
- Organisation des repas
- Organiser et optimiser le stockage physique des produits, de matériel (s'assurer de la quantité et de la qualité des produits nécessaires tout en ajustant les écarts constatés
- Adapter son comportement et sa pratique professionnelle en fonction des besoins des personnes, savoir identifier les situations d'urgence
- Transmettre et savoir communiquer toute information utile auprès de l'équipe éducative
- Accueillir et orienter les personnes (veiller à l'installation, à la sécurité et au confort des personnes et aménager leur environnement à favoriser l'autonomie ; s'assurer que l'ensemble des conditions sont réunies pour éviter une chute, une blessure ou une mise en danger d'autrui)
- Participer à la vie institutionnelle (temps de réflexion, groupes de travail, temps de convivialité, etc...)
QUALITES RELATIONNELLES :
- Sens du travail en équipe (dont respect des circuits et des procédures)
- Prise d'initiative dans son champ d'intervention
- Capacité d'adaptation
- Respect des valeurs et objectifs de l'établissement
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Respect du cadre de la fonction publique (dont devoir de réserve et continuité de service)
Niveau d'études demandé
Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP
Spécialisation
Santé, Travail social
Informations complémentaires
· Poste ouvert aux contractuels
· Quotité hebdomadaire : poste à temps plein 100 %
· 28 jours de congés annuels.
· Remboursement titre de transport à hauteur de 75%.
· Prime mobilité (covoiturage, vélo) entre 100 et 300 euros/an
· Prestations du Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS) pour les activités sportives, culturelles et les vacances, que vous soyez stagiaire, apprenti, agent titulaire ou contractuel
· Chèque cadeau Noël de 50 euros par enfant de -16 ans.
· Politique de formation ambitieuse qui assure une montée en compétences, indispensable à une employabilité tout au long de la vie.
L'employeur se présente
Le centre départemental Enfants et Familles de la Seine Saint Denis est chargé d’accueillir les publics relevant des décisions administratives des service de l’aide sociale à l’enfance du conseil départemental au titre de la mission de la protection de l’enfance
Le service
Le Centre Départemental Enfants et Familles recrute un ou une maitresse de maison pour son Pôle Adolescents, Service d’Accueil d’Urgence et d’Orientation d’Epinay sur Seine, sur un contrat à durée déterminée de 6 mois, reconductible.
Ce Service d’Accueil d’Urgence et d’Orientation dispose de 10 places d’accueil d’urgence pour adolescents âgés de 14 à 17 ans. La durée de la prise en charge est de 4 mois maximum.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre 2026-2405571 publiée le 10/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.