Mécanicien carrossier H/F — Mairie de Lyon
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En bref
Mécanicien carrossier H/F — Mairie de Lyon, à Lyon (Rhône). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe. Temps complet. Candidatures jusqu'au 15/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Lyon Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Mécanicien carrossier H/F |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Opérateur ou opératrice en maintenance des véhicules et matériels |
| Famille de métiers | Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques |
| Lieu de travail | Lyon (Rhône) 41 Rue Bataille, Lyon |
| Ouvert aux contractuels | Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 16/10/2026 |
| Date limite de candidature | 15/11/2026 — dernier jour aujourd'hui |
| Référence | O069260916000705 |
| Source | emploi-territorial.fr |
Descriptif de l'emploi
La Direction des Moyens Généraux – DMG – pilote les moyens généraux, c’est-à-dire les ressources en logistique urbaine, en gestion de la flotte de véhicules et des déplacements, ainsi que la gestion de proximité des sites administratifs partagés pour l’ensemble de la Ville. Elle est partenaire des directions opérationnelles pour leur apporter les moyens nécessaires à leur fonctionnement, tout en jouant un rôle de conseil, de pilotage et de facilitateur.
La DMG (117 agents) comporte trois services opérationnels et un service ressources.
Le service Gestion de la flotte est en charge de la gestion de l’ensemble de la flotte de véhicules et du parc de matériel de la Ville (plus de 2 000 matériels et véhicules), ainsi le service pilote-t-il l’achat et la maintenance de la flotte pour l’ensemble des services la Ville. En outre, il définit et met en œuvre la stratégie d’utilisation de la flotte pour les déplacements professionnels.
Missions et conditions d'exercice
Sous la responsabilité du Responsable de la maintenance interne, vous intervenez en qualité de mécanicien carrossier au sein du Garage Municipal. À ce titre, vous aurez pour principales missions :
Réaliser les travaux de carrosserie sur les différents types de véhicules (berlines, utilitaires, motos, poids lourds), ainsi que sur les engins et autres matériels à moteur confiés en gestion au garage
Effectuer la mise en peinture des véhicules
Procéder au remplacement et à la réparation des pièces de carrosserie
Réaliser les diagnostics nécessaires afin de déterminer les interventions à effectuer
Vous assurez également l'entretien et la propreté de votre espace de travail ainsi que des outils et équipements mis à votre disposition.
Profil recherché
Titulaire d'une formation en carrosserie automobile, vous disposez de bonnes connaissances techniques et d'une expérience dans l'entretien et la réparation de véhicules.
Connaissances techniques :
-Connaissances en mécanique automobile
-Connaissances des produits et outils d'atelier
-Capacité à remplacer et réparer les différents éléments de carrosserie
-Capacité à réaliser la mise en peinture selon les normes en vigueur
-Connaissance des règles d’hygiène et sécurité en atelier
Savoir-faire :
-Lire et appliquer des notices techniques
-Utiliser les outils spécifiques et équipements d'atelier adaptés aux différentes interventions
-Tenir à jour un suivi des interventions et du matériel confié
-Utilisation des équipements de protection individuels et collectives (port obligatoire)
Savoir-être :
-Sens du service public et du travail bien fait
-Rigueur, méthode et autonomie
-Goût pour le travail en équipe et le partage de savoir-faire
-Bon relationnel avec les usagers internes
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O069260916000705 publiée le 16/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.