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Mécanicien (h/f) — Communauté de communes du Limouxin

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Jusqu'au 30/11 · encore 15 joursCatégorie CTemps complet
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En bref

Mécanicien (h/f) — Communauté de communes du Limouxin, à Cournanel (Aude). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 30/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurCommunauté de communes du Limouxin
Intercommunalité
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteMécanicien (h/f)
CatégorieC
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)Opérateur ou opératrice en maintenance des véhicules et matériels
Famille de métiersArchitecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Lieu de travailCournanel (Aude)
La Plaine, Cournanel
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
Poste à pourvoir le30/11/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le30/10/2026
Date limite de candidature30/11/2026 — encore 15 jours
RéférenceO011261030000497
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

La Communauté de Communes du Limouxin recrute un mécanicien (H/F).

Sous l'autorité du chef d'équipe, l'agent aura comme missions principales l'entretien et le dépannage d'un parc d'une cinquantaine de véhicules VL et PL, des engins de chantier et du petit matériel.

Missions et conditions d'exercice

  • Entretien et réparation du parc composé de véhicules thermiques et électriques
  • Entretien et réparation du petit matériel thermique (débroussailleuse, tronçonneuse, tondeuse, compacteur, …)
  • Entretien des engins de chantier (mini pelle, tractopelle…)
  • Dépannage des véhicules
  • Petite carrosserie sur véhicule VL et PL
  • Entretien divers du patrimoine de la collectivité sur tout type d’équipement
  • Chauffeur poids lourds et grue auxiliaire
  • Cariste, chauffeur télescopique, mini pelle, tractopelle,
  • Établissement et demandes de devis auprès des fournisseurs et concessionnaires
  • Suivi et mise à jour des tableaux de bord du parc de véhicule et de ses équipements notamment contrôles réglementaires, passage aux mines, contrôles techniques, etc
  • Participation à l’élaboration du budget sur les volets fonctionnement et investissement de la collectivité
  • Renfort occasionnel au service patrimoine (3 à 4 week-end par an)

Profil recherché

Aptitudes requises :

  • Bonnes connaissances dans la maintenance des véhicules et engins
  • Permis B, C et CE, FIMO, CACES, AIPR
  • Connaissance et respect des règles d’hygiène et de sécurité

Compétences :

  • Rigueur
  • Autonomie
  • Capacité à s’adapter
  • Capacité à anticiper
  • Capacité à travailler en équipe

Diplôme : CAP mécanique ou BAC Pro

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O011261030000497 publiée le 30/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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