Médiateur urbain (h/f) — Mairie de Vaujours
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En bref
Médiateur urbain (h/f) — Mairie de Vaujours, à Vaujours (Seine-Saint-Denis). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 15/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - création d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Vaujours Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Médiateur urbain (h/f) |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Médiateur ou médiatrice |
| Famille de métiers | Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Médiation |
| Lieu de travail | Vaujours (Seine-Saint-Denis) Mairie, 20 rue Alexandre Boucher, Vaujours |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 16/10/2026 |
| Date limite de candidature | 15/12/2026 — encore 30 jours |
| Référence | O093261016001660 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du directeur du pôle tranquillité urbaine et cadre de vie, vous assurez la prévention et la résolution amiable des conflits entre les habitants, les usagers et les partenaires institutionnels afin de favoriser le dialogue, renforcer le lien social et contribuer à la tranquillité publique.
Missions et conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
➢ Accueil, écoute et médiation
o Accueillir, écouter et orienter les habitants.
o Conduire des médiations.
o Faciliter le dialogue.
o Rechercher des solutions amiables.
➢ Centre de supervision Urbain (CSU)
o Assurer une présence préventive.
o Intervenir dans les conflits de voisinage.
o Faciliter les relations familles/institutions.
➢ Suivi administratif
o Rédiger les comptes rendus.
o Assurer le suivi des dossiers.
o Elaborer des bilans d’activité
Profil recherché
SAVOIR :
o Fonctionnement des collectivités.
o Techniques de médiation.
o Dispositifs sociaux.
o Sens du service public.
SAVOIR-FAIRE :
o Conduire une médiation.
o Gérer les conflits.
o Rédiger des écrits.
o Utiliser les outils bureautiques
SAVOIR-ÊTRE:
o Neutralité.
o Empathie.
o Discrétion.
o Loyauté.
o Qualités relationnelles
CONTRAINTES DU POSTE :
o Déplacements sur le territoire.
o Horaires variables.
o Disponibilité ponctuelle en soirée et le week-end.
o Permis B souhaité.
CONDITIONS GÉNÉRALES DE TRAVAIL
o Poste à temps complet 37h30 hebdomadaire avec 25J CA et 14J RTT
o Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + CIA
o Avantages sociaux : CNAS, participation employeur mutuelle et prévoyance
o Politique active de formation des agents
o Prise de poste : dès que possible
L'employeur se présente
Vaujours, Ville de près de 9 000 habitants située dans le département de la Seine-Saint-Denis et membre de l'EPT Grand Paris-Grand Est, bénéficie d'un cadre de vie attractif et boisé avec la proximité du Parc de la Poudrerie et à la limite de la zone urbanisée de la région parisienne.
Desservie par le RER B et la Nationale 3, la Ville connait un fort dynamisme urbain et de nombreux projets avec la perspective d'atteindre plus de 10 000 habitants dans les prochaines années.
Vivre ensemble, urbanisme, qualité de vie, modernisation, constructions neuves et rénovations d'équipements constituent les principaux axes du mandat en cours.
Ancrée dans un environnement à forts enjeux de développement, la Ville inscrit sa démarche et son action dans une forte proximité aux habitants et d'efficacité de son action publique.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O093261016001660 publiée le 16/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.