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OPÉRATEUR-TRICE LOGISTIQUE - Agent d'accueil (H/F) — Université de Technologie Tarbes Occitanie Pyrénées

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En bref

OPÉRATEUR-TRICE LOGISTIQUE - Agent d'accueil (H/F) — Université de Technologie Tarbes Occitanie Pyrénées, dans les Hautes-Pyrénées. Emploi ouvert uniquement aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie C. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.

Détails

TypeEmploi ouvert uniquement aux contractuels
EmployeurUniversité de Technologie Tarbes Occitanie Pyrénées
Enseignement supérieur et recherche
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteOPÉRATEUR-TRICE LOGISTIQUE - Agent d'accueil (H/F)
CatégorieC
Métier(s)Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
Famille de métiersBâtiment
Lieu de travailHautes-Pyrénées
UTTOP
StatutContractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert uniquement aux contractuels
TélétravailNon renseigné
Poste à pourvoir le01/11/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le16/10/2026
Date limite de candidatureL'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle.
Référence2026-2442510
SourceChoisir le service public

Les missions

MISSIONS DU POSTE

Exécuter un ensemble d’activités qui concourent au bon fonctionnement de l’Université : le nettoyage des locaux, l’accueil physique et téléphonique, la distribution du courrier.

ACTIVITÉS PRINCIPALES

•Assurer le nettoyage et l’entretien des surfaces, locaux administratifs, techniques, d’enseignement, spécialisés et sportifs de l’université selon l’organisation du service.

-Contrôler l’accès aux équipements, la circulation des personnes et le fonctionnement des installations techniques, sportives afin de garantir la sécurité des personnes et des biens.

-Apporter un soutien logistique aux enseignants.

-Assurer le soutien logistique (locaux, matériels, fournitures) lors des manifestations au sein de l’École.

-Vérifier le planning des locaux.

-Respecter la règlementation hygiène et sécurité du travail.

  • Assurer l’accueil physique et téléphonique de l’accueil de l’Etablissement
  • Gérer un standard
  • Réceptionner, orienter et renseigner les visiteurs ou les correspondants téléphoniques de l’université,
  • Assurer la distribution, la collecte et l’expédition du courrier
  • Relever les informations nécessaires au fonctionnement des installations techniques (contrôle d’accès, système de

sécurité incendie…).

  • Gestion des véhicules de service en lien avec les équipes des services de proximité immobilier et logistique

Profil recherché

COMPÉTENCES REQUISES

  • Techniques :
  • Maîtriser les techniques de nettoyage pour assurer l’entretien courant des locaux
  • Savoir appliquer des normes, procédures, règles et consignes données
  • Utiliser les outils informatiques (environnement Windows, logiciels spécifiques)
  • Savoir accueillir et prendre des messages
  • Savoir lire et comprendre des notices techniques
  • Avoir des connaissances générales des règles d’hygiène et de sécurité relatives à la manipulation de produits
  • Connaître les contraintes liées aux établissements recevant du public
  • Savoir utiliser des équipements de sécurité (matériels d’alarme et de surveillance)
  • Relationnelles :
  • Avoir le sens de l’accueil, du contact et de l’écoute, et être courtois
  • Savoir rechercher et restituer des informations
  • Savoir travailler en collaboration avec les interlocuteurs internes et externes
  • Partager les informations avec son responsable de service et les membres de l’équipe
  • Rendre compte de son activité
  • Organisationnelles :
  • Organisationnelles :
  • Savoir planifier et respecter des délais
  • Savoir se rendre disponible
  • Faire preuve d’autonomie tout en sachant informer, rendre compte et travailler en équipe
  • Faire preuve de ponctualité
  • Être méthodique et rigoureux

Conditions particulières d'exercice

Contraintes spécifiques liées au poste

  • Pas de contre-indication au port de charges lourdes
  • Respecter le calendrier universitaire
  • Horaires variables : 7h-21h, avec des plages partagées entre matin et après-midi. Une adaptabilité est requise pour répondre

aux impératifs du service

Informations complémentaires

•Poste de catégorie C – Filière ATRF – BAP G

•Ouvert aux personnels contractuels

•Le contrat est à durée déterminée, de droit public, à temps complet, du 1er novembre 2026 au 23 juillet 2027, avec une période d’essai d’un mois.

•Rémunération : selon grille des salaires de la fonction publique.

L'employeur se présente

PRÉSENTATION DE L’ETABLISSEMENT

C’est la 4e Université de Technologie française., elle résulte du regroupement de l’Ecole Nationale d’Ingénieurs de Tarbes et de l’IUT de Tarbes.

Elle accueille 2800 étudiants, du post-bac au doctorat, elle contribue à l’activité de recherche de plusieurs laboratoires comptant + de 100 chercheurs et porte plusieurs plateformes d’innovation technologiques dans le cadre d’une approche intégrée Formation-Recherche-Innovation.

Le service

L’École Nationale d’Ingénieurs de Tarbes (ENIT) est une école interne de l’UTTOP. Elle propose un parcours préparatoire intégré, un cycle ingénieur organisé en options ainsi que des parcours de spécialité conduisant à des diplômes nationaux et à des diplômes propres.

Le poste est rattaché au Service de proximité immobilier et logistique, chargé notamment de contribuer à la qualité de l’environnement de travail et d’études, à l’entretien des locaux et au bon fonctionnement logistique de l’École.

L’agent ou l’agente travaillera en collaboration avec une équipe de 15 personnes.

Le poste est placé :

•Sous l’autorité hiérarchique de la responsable administrative et financière de l’ENIT ;

•Sous l’autorité fonctionnelle de la responsable de l’entretien des locaux.

En savoir plus sur l'employeur

Documents pour la candidature

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Source : Choisir le service public, offre 2026-2442510 publiée le 16/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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