Planificateur (h/f) — Communauté d'agglomération Cannes Pays de Lérins
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En bref
Planificateur (h/f) — Communauté d'agglomération Cannes Pays de Lérins, à Cannes (Alpes-Maritimes). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 04/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Communauté d'agglomération Cannes Pays de Lérins Intercommunalité |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Planificateur (h/f) |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Logisticien ou logisticienne |
| Famille de métiers | Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques |
| Lieu de travail | Cannes (Alpes-Maritimes) 277 AVENUE FRANCIS TONNER, Cannes |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | 1 800 à 2 000 € net par mois |
| Publiée le | 05/11/2026 |
| Date limite de candidature | 04/12/2026 — encore 20 jours |
| Référence | O006261105001263 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Optimisez la planification pour améliorer l'efficacité des tournées !
Missions et conditions d'exercice
- Planifie les opérations d'intervention
- Suit le bon déroulement des tournées en temps réel via les outils de suivi
- Assure le déploiement des nouveaux outils numériques
- Analyse les activités des équipes et identifie les axes d'amélioration
- Veille au respect des consignes de sécurité
- Informe et sensibilise à la démarche qualité
- Apporte ponctuellement un soutien au fonctionnement général du service
Profil recherché
Savoir-faire :
- Planifier et répartir une activité
- Adapter les moyens et ressources aux contraintes de l'exploitation
- Utiliser les outils de planification
- Sensibiliser à la démarche qualité
- S'exprimer clairement et reformuler les demandes
- Participer à l'élaboration des tableaux de bord et outils de planification et de suivi
Savoirs :
- Notions d'organisation et de gestion du temps
- Techniques et outils de communication
- Principes de la démarche qualité
- Organisation et organigramme de la collectivité
Savoir être :
- Disponible, réactif et aimable
- Discret avec devoir de réserve professionnel
Expérience souhaitée en planification, logistique et/ou qualité.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O006261105001263 publiée le 05/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
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