Responsable d'équipe technique — Eesab

L'École européenne supérieure d'art de Bretagne (EESAB) est née en décembre 2010, de la fusion des écoles d'art de Brest, Lorient, Quimper et Rennes. Cet établissement public de coopération culturelle (EPCC) a pour membres l'État, la Région Bretagne, la Ville de Brest, la Ville de Lorient, Quimper Bretagne Occidentale et la Ville de Rennes.

L'École d'art rassemble plus de 850 étudiant.es réparti.es sur quatre sites. Elle emploie 182 agents permanents, environ 210 équivalents temps plein (en contrats permanents et non permanents) sur l'année, avec un budget d'environ 11 millions d'euros.

L'établissement est habilité à délivrer des diplômes de niveau licence et master en Art, Design et Communication. L'école propose également des cours publics et un programme de formation continue et prépare les étudiants à leur entrée dans la vie professionnelle. C'est aussi un lieu de recherche, d'exposition, de création, d'édition et d'expérimentation.

Plus de précision sur site de l'école : www.eesab.fr

L'EESAB lutte avec détermination contre toutes les formes de discriminations et s'engage au quotidien pour la prévention et la lutte contre les violences sexuelles et sexistes.

L'EESAB-site de Rennes dispense des formations dans les trois options Art, Design et Communication mention Design graphique. Elle favorise les relations entre les options et renforce sa pédagogie par de nombreux partenariats dans le monde culturel, académique et socio-économique. Elle accueille 250 étudiant·es.

Au sein des options et des Traverses, le site de Rennes privilégie une pédagogie ouverte et transdisciplinaire, encourageant de nouvelles formes pédagogiques, ancrée dans des projets qui permettent aux étudiant·es de développer leur autonomie, de partager l'expérience du collectif et de se préparer à leur avenir professionnel.

Effectifs personnel pédagogique : 40

Effectifs personnel administratif et technique : 18

L'option Art de l'EESAB - site de Rennes propose une formation aux différentes pratiques contemporaines de l'art.

C'est un laboratoire des expressions actuelles, dans l'approche la plus large et la plus ouverte possible de leurs dimensions d'implications, de réflexions et de recherches. La méthode proposée est avant tout celle de l'expérimentation, expérimentation des moyens d'expression, des plus traditionnels aux plus récents, expérimentation de l'inscription critique des pratiques et des propositions dans les enjeux de l'art et les problématiques de la société contemporaine.

L'option Art est aussi un lieu dans lequel la réflexion théorique, c'est-à-dire la possibilité d'un approfondissement et d'une redéfinition des enjeux et des formes que peut prendre l'art, a une position tout à fait centrale, qui vient nourrir une dimension de recherche indissociable des pratiques de mises en oeuvre.

Le cursus proposé doit permettre à l'étudiant·e de développer et situer une démarche de création personnelle, pour l'inscrire et la partager dans le contexte de l'art et du monde actuel.

L'option Design mention design objet et espace propose une pratique ouverte du design via une diversité de projets. Chaque étudiant·e développe ainsi son positionnement et son univers plastique avec une grande liberté.

L'enseignement se construit autour d'une double exigence :

• découvrir et s'approprier des outils et des méthodes d'analyse et de création propres aux disciplines enseignées (techniques de dessin, maquette, présentation, observation, mesure ...),
• faire émerger des productions originales à travers une pratique expérimentale/exploratoire

L'enseignement propose une méthodologie du projet qui encourage la recherche, le dépassement du sujet, la créativité pour faire évoluer la relation qu'entretient l'Homme à son environnement, aux objets et à leur usage.

TRAVERSES : L'EESAB-site de Rennes promeut des formes pédagogiques nouvelles et renouvelées, mobilisant plusieurs enseignant·es, s'inscrivant dans une logique inter-options et inter-années. Traverses est composé d'un ensemble de propositions de courte ou de longue durée menées par un·e ou plusieurs enseignant·es dans des logiques transversales. Traverses autorise ainsi la rencontre et l'échange intersectionnels au sein d'espaces de pensée et de travail ouverts et partagés.

L'EESAB est membre du Réseau Peinture et souhaite développer la recherche au sein de ce réseau réunissant de nombreux artistes et théoricien·nes d'écoles supérieures d'art.

Le Site de Rennes est également partenaire de l'EUR CAPS de Rennes 2 (École Universitaire de Recherche) dont le sujet est l'approche créative de l'espace public.

Sous l'autorité du responsable administratif du site de Rennes, vous êtes chargé·e d'encadrer et de coordonner l'équipe technique afin d'assurer la maintenance et l'entretien des bâtiments, des locaux et des équipements de l'école. Vous accompagnez également les enseignants et les étudiants dans la réalisation de leurs travaux.

Vous veillez au respect des règles de sécurité ainsi qu'à la conformité des bâtiments et des équipements de l'établissement.

Vous contribuez par ailleurs à la prévention des risques professionnels en assistant et en conseillant l'autorité territoriale et, le cas échéant, les services, dans la mise en oeuvre de la réglementation en matière de santé et de sécurité au travail.

Vos missions se déclinent ainsi :

Encadrement

• Encadrer les agents de l'équipe « technique et entretien » et assurer l'organisation du travail en lien avec le ou la responsable d'administration

Hygiène et sécurité

• Assurer les missions d'assistant de prévention au sein de l'EESAB sur le site de rattachement
• Participer aux réunions inter site relatives à la politique hygiène et sécurité de l'établissement
• Assurer le suivi de la mise en oeuvre du document unique pour son site de rattachement
• Veiller au suivi des visites périodiques des matériels et aux habilitations des agents
• Veiller à la bonne tenue des registres

Gestion des locaux et des équipements

• Assurer l'élaboration et le suivi du programme annuel de travaux d'entretien en lien avec les services de la ville de rattachement et selon le calendrier pédagogique du site
• Assurer et suivre la maintenance des locaux (correspondant de la ville de rattachement) et des équipements (machines et outils)
• Assurer un diagnostic et un contrôle des équipements
• Étudier et proposer des modifications ou améliorations pour répondre à l'évolution des besoins
• Assurer et planifier les travaux de maintenance courante
• Gérer les relations avec les fournisseurs (demande de devis, suivi des livraisons) et avec les services de la ville
• Suivre les interventions des entreprises extérieures
• Impulser le recyclage, privilégier les pratiques de développement durable
• Signaler les dysfonctionnements constatés

Aide technique aux étudiants

• Coordonner et participer à l'aide technique dans le cadre de la pédagogie :
• Après des étudiants lors des évaluations et diplômes (accrochages, transport...)
• Auprès des enseignants lors des workshops et expositions, en lien avec la direction du site

Autres missions :

• Aider au montage des expositions et au transport des oeuvres
• Organiser la logistique des événements pédagogiques ou de communication de l'école
• Participer aux opérations de manutention, notamment en fin d'année
• Gérer les clés des bâtiments

Responsabilités et missions sécurité intégrées aux activités précitées :

• Contrôler et veiller au respect du règlement intérieur et des règles de sécurité (vérification des extincteurs, des sorties de secours BAES...)
• Responsable d'évacuation (suppléant de la directrice) en cas d'incendie

Connaissances générales (savoir) :

• Connaître les techniques et outils de la régie d'exposition serait un plus
• Connaitre l'organisation des services d'une collectivité
• Maîtrise de l'entretien courant d'un bâtiment (petites réparations, peinture...)
• Connaître les règles de sécurité et règles d'utilisation de l'outillage manuel, électroportatif et des machines-outils,
• Connaître les procédures de la commande publique,
• Connaître la réglementation sur les ERP,
• Règles d'hygiène et de sécurité

Compétences pratiques (savoir-faire) :

• Appliquer et faire respecter le règlement interne et les règles d'hygiène et de sécurité
• Rédiger des rapports techniques et administratifs
• Détecter les dysfonctionnements dans un bâtiment
• Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l'appel à un spécialiste est indispensable
• Effectuer un relevé de plan, un croquis coté
• Évaluer les travaux à réaliser et effectuer les travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements
• Manipuler et entreposer les différents matériels
• Être capable d'encadrer une équipe
• Mener à bien la réalisation d'un projet
• Transmettre ses savoir-faire aux étudiants
• Négocier avec les fournisseurs

Qualités professionnelles (savoir être) :

• Capacité d'écoute
• Capacité à travailler en équipe
• Sens des relations humaines
• Aptitude à prendre des initiatives et des décisions
• Réactivité, capacité d'adaptation
• Autonomie, disponibilité
• Méthode, rigueur, organisation

Contraintes particulières :

Congés en fonction du calendrier des vacances scolaires déterminés par l'établissement.

Port de charges lourdes

Pièces du dossier de candidature :

Lettre de motivation accompagnée d'un CV.