Responsable de la Médiathèque-Ludothèque communale — Mairie de Malansac
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En bref
Responsable de la Médiathèque-Ludothèque communale — Mairie de Malansac, à Malansac (Morbihan). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière culturelle. Grades : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 28h00 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 06/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - création d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Malansac Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Responsable de la Médiathèque-Ludothèque communale |
| Catégorie | C |
| Filière | Culturelle |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Bibliothécaire, Chargé ou chargée d'accueil en bibliothèque |
| Famille de métiers | Culture > Lecture publique et documentation |
| Lieu de travail | Malansac (Morbihan) 4 rue du puits de bas, Malansac |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps non complet, 28h00 hebdomadaire |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 21/12/2026 |
| Rémunération | « Statutaire + Régime indemnitaire + 13ème mois + Tickets-restaurant + CNAS » L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 06/11/2026 |
| Date limite de candidature | 06/12/2026 — encore 22 jours |
| Référence | O056261106000035 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
La commune de Malansac (2 339 habitants) recrute son/sa futur(e) responsable de médiathèque-ludothèque à temps non complet (28 heures hebdomadaires).
Sous l’autorité du Maire et de la Directrice générale des services, et en lien avec l’Adjointe au Maire en charge de la culture, vous assurerez le fonctionnement de la médiathèque-ludothèque. Vous contribuerez également au développement et à la mise en œuvre des projets culturels de la commune, en collaboration avec le comité culture et dans le respect des orientations définies par les élus.
La médiathèque fait partie du réseau communautaire de lecture publique 13 à la page, composé de 12 autres équipements de lecture publique.
Missions et conditions d'exercice
o Assurer la gestion interne de la médiathèque-ludothèque : organisation actuelle et perspectives d’évolution (bâtiments, mobilier...), suivi administratif et budgétaire, gestion des collections (acquisitions, catalogage, bulletinage, désherbage…), suivi des usages (statistiques…)
o Accueillir, renseigner et accompagner les usagers dans leurs recherches, leurs demandes et leurs emprunts (inscriptions, prêt-retours, réservations, sélections, découverte du portail et de son appli, des ressources numériques en ligne…).
o Concevoir et mettre en œuvre des animations variées et adaptées à la diversité des publics (enfants, familles, jeunes, seniors, scolaires…) en accordant une attention particulière à faire découvrir et aimer la lecture sous toutes ses formes et à tous les âges.
o Contribuer à la communication et à la valorisation des actions de la médiathèque auprès des habitants (conception de supports, rédaction, diffusion et promotion des contenus).
o Manager et développer une équipe de bénévoles.
o Développer des partenariats avec les structures locales.
o Travail avec les différents établissements scolaires.
o Participer aux comités Culture et ponctuellement à la vie locale (évènements municipaux, actions
culturelles en réseau, médiathèque hors-les-murs…).
o Travailler en partenariat avec le service de coordination du réseau des médiathèques.
o Collaborer à la vie du réseau des médiathèques 13 à la Page (gestion des réservations de la navette, réunions mensuelles, salon du livre jeunesse de Questembert, saison culturelle 13 à la Page, portail commun…).
o Co-construire un projet social et citoyen au sein de la Médiathèque-Ludothèque : en conduisant une démarche de projet en réseau en associant les usagers, les bénévoles et les habitants à la réflexion sur les perspectives d’évolution du lieu : aménagement, mobilier, nouveaux services.
o Travail avec les différents publics pour aiguiser le sens critique et la compréhension du monde.
o Développer les liens à caractère social (ex : art thérapie) en lien avec l’adjointe aux affaires sociales.
Profil recherché
Expérience souhaitée :
o Expérience sur un poste similaire appréciée.
o Formation dans les métiers du livre (DEUST, DUT, ABF ou équivalent).
Compétences attendues :
o Maîtrise du fonctionnement d’un SIGB - logiciel de gestion de bibliothèque - (Orphée Nx serait un plus) et d’un portail web documentaire.
o Maîtrise des outils de communication (physiques et numériques).
o Sens de l’accueil, aisance relationnelle, capacité à travailler en autonomie et en équipe.
o Esprit d’initiative, dynamisme, rigueur et sens du service public.
o Curiosité, appétence culturelle
o Connaissance des publics.
o Capacité à fédérer et à animer des projets participatifs.
o Capacité à expérimenter de nouveaux usages.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O056261106000035 publiée le 06/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.