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Responsable des Services Techniques — Mairie de Pontonx-sur-l'Adour

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Jusqu'au 01/12 · encore 17 joursCatégorie BTemps complet
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En bref

Responsable des Services Techniques — Mairie de Pontonx-sur-l'Adour, à Pontonx-sur-l'Adour (Landes). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière technique. Grades : Technicien, Technicien principal de 2ème classe, Technicien principal de 1ère classe…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 01/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - création d'emploi
EmployeurMairie de Pontonx-sur-l'Adour
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteResponsable des Services Techniques
CatégorieB
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Technicien, Technicien principal de 2ème classe, Technicien principal de 1ère classe, Agent de maîtrise
Métier(s)Responsable des services techniques
Famille de métiersArchitecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Lieu de travailPontonx-sur-l'Adour (Landes)
50 pl de l'hotel de ville, Pontonx-sur-l'Adour
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
Poste à pourvoir le01/01/2027
Rémunération« Traitement indiciaire de base + RIFSEEP + NBI + CNAS »
L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le02/10/2026
Date limite de candidature01/12/2026 — encore 17 jours
RéférenceO040261001001703
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Responsable des Services Techniques

Encadrement de 12 agents

Missions et conditions d'exercice

Mise en œuvre de la politique des élus

  • Elaborer le planning des travaux d’entretien, d’aménagement et d’investissement réalisé en régie,
  • Suivre les travaux d’investissement lancés par la commune en tant que maître d’ouvrage et réalisés par des entreprises,
  • Suivre les travaux de la forêt, en lien avec l’ONF et l’élu en charge de la forêt,
  • Veiller aux évolutions législatives et réglementaires dans le domaine technique,

Pilotage et suivi des contrats

  • Elaborer les pièces techniques des marchés publics de travaux, de services et de fournitures courantes liés aux services techniques,
  • Mettre en place les procédures relatives à l’entretien et à la sécurité des bâtiments communaux (commission de sécurité des ERP) et du mobilier,
  • Gérer le matériel et les commandes des services techniques
  • Traiter les DT-DICT

Encadrement du service

  • Coordonner le service et diriger les agents répartis sur des tâches d’entretien, de réparation et de gros travaux sur les lieux publics et les biens communaux,
  • Coordonner la préparation, le déroulement et le rangement des fêtes, en étroite collaboration avec la Régie des Fêtes et la DGS,
  • Coordonner la préparation et le montage des manifestations sur le domaine public,
  • Participer au recrutement du personnel et encadrer les stagiaires,

Préparation et suivi budgétaire

  • Etablir les propositions budgétaires pour le service et suivi de son budget,
  • Contrôler les factures du service au vu des bons des commandes,
  • Faire réaliser les devis,

Santé et Sécurité au travail

  • Intégrer les règles de sécurité dans l’organisation du travail, en rapport avec le Document Unique, et vérifier le port des EPI,
  • Contrôler les agents sur la prise en compte des consignes et des procédures liées à la sécurité,
  • Etablir et soumettre à l’autorité territoriale un état des besoins « hygiène et sécurité »

Profil recherché

Expérience sur un poste similaire souhaitée

Capacité d’encadrement et aptitude au management

Discrétion et diplomatie

Rigueur et disponibilité

Esprit d’initiative

Sens des responsabilités

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O040261001001703 publiée le 02/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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