Responsable zone de loisirs — Mairie de Mittersheim
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En bref
Responsable zone de loisirs — Mairie de Mittersheim, à Mittersheim (Moselle). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grade : Attaché. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 20/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Mittersheim Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Responsable zone de loisirs |
| Catégorie | A |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Attaché |
| Métier(s) | Responsable de structure d'accueil de loisirs |
| Famille de métiers | Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif |
| Lieu de travail | Mittersheim (Moselle) 31 GRAND RUE, Mittersheim |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 16/10/2026 |
| Date limite de candidature | 20/11/2026 — encore 6 jours |
| Référence | O057261014001541 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
La commune de Mittersheim recherche un(e) directeur(trice) pour piloter son camping municipal
Horaires variables en fonction de la saison
Cycle de travail annualisé
Travail le dimanche et/ou jours fériés
Missions et conditions d'exercice
- Assurer la direction générale du camping, à l’année
- Manager et animer une équipe d’environ 7 personnes en hiver et de plus de 20 personnes en saison estivale : recrutement, plannings, encadrement, formation
- Gérer le budget, le suivi financier
- Assurer le suivi administratif : contrats, conventions, tableaux de bord, relations avec les fournisseurs et partenaires
- Veiller à la qualité de l’accueil, à la sécurité et au respect des réglementations
- Développer la fréquentation et travailler en lien avec la mairie
- Diagnostiquer les besoins
Profil recherché
- Expérience confirmée en management d’équipe
- Très bonnes compétences en gestion et en suivi administratif
- Grande rigueur, sens de l’organisation et des responsabilités
- Maîtrise de l’allemand indispensable ; l’anglais serait un plus
- Sens de l’accueil et du service client
- Une expérience dans l’hôtellerie de plein air ou le tourisme serait appréciée
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O057261014001541 publiée le 16/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.