Technicien(ne) Assainissement en charge de l'animation qualité — Communauté d'agglomération Versailles Grand Parc
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Technicien(ne) Assainissement en charge de l'animation qualité — Communauté d'agglomération Versailles Grand Parc, à Versailles (Yvelines). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière technique. Grades : Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe, Technicien. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 20/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Communauté d'agglomération Versailles Grand Parc Intercommunalité |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Technicien(ne) Assainissement en charge de l'animation qualité |
| Catégorie | B |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe, Technicien |
| Métier(s) | Agent chargé de contrôle en assainissement collectif et non collectif |
| Famille de métiers | Voirie et infrastructures > Eau et assainissement |
| Lieu de travail | Versailles (Yvelines) 6, avenue de Paris, Versailles |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 20/11/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 20/10/2026 |
| Date limite de candidature | 20/11/2026 — encore 6 jours |
| Référence | O078261020001439 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
MISSIONS PRINCIPALES :
Participer à la définition des campagnes de contrôles de raccordement menés par la collectivité en fonction des enjeux fonctionnels des réseaux
Suivre des diagnostics de conformité et accompagnement des usagers dans la résolution des non- conformités,
Accompagner les porteurs de projets pour la définition de la gestion des eaux pluviales à la parcelle en application des orientations du règlement de service (objectif « zéro rejet », infiltration partielle, rejet régulé au réseau public, etc.),
Instruire des demandes d'aide (technique et financement) au titre des conventions de mandat de l'Agence de l'eau,
Suivre la base de données Excel des branchement et mise à jour du SIG dédié à la conformité,
Tenir à jour les tableaux de bord en vue de la rédaction des documents d'activité du service (bilan annuel, rapport prix et qualité du service, diagnostic permanent).
MISSIONS PONCTUELLES :
Diagnostic de terrain : vérifications de contrôles de conformité, visite pour l'accompagnement à la mise en conformité, recherche du potentiel de gestion à la parcelle
Instruction du volet assainissement des autorisations d'urbanisme,
Astreinte
Missions et conditions d'exercice
Versailles Grand Parc (VGP) est une communauté d'agglomération composée de 18 communes. Les compétences de l'agglomération portent notamment sur l'approvisionnement en eau potable, la gestion des milieux aquatiques, la prévention des inondations (GEMAPI), l'assainissement et la gestion des eaux pluviales urbaines (GEPU).
Sauf délégation à une autre entité, les compétences d'assainissement collectif, non collectif, GEMAPI et GEPU sont exercées par la Direction du Cycle de l'Eau de VGP suivant trois modes de gouvernance : régie directe (Versailles), régie avec prestations de service, ou délégation de service public
MISSIONS PRINCIPALES :
- Participer à la définition des campagnes de contrôles de raccordement menés par la collectivité en fonction des enjeux fonctionnels des réseaux
- Suivre des diagnostics de conformité et accompagnement des usagers dans la résolution des non- conformités,
- Accompagner les porteurs de projets pour la définition de la gestion des eaux pluviales à la parcelle en application des orientations du règlement de service (objectif « zéro rejet », infiltration partielle, rejet régulé au réseau public, etc.),
- Instruire des demandes d'aide (technique et financement) au titre des conventions de mandat de l'Agence de l'eau,
- Suivre la base de données Excel des branchement et mise à jour du SIG dédié à la conformité,
- Tenir à jour les tableaux de bord en vue de la rédaction des documents d'activité du service (bilan annuel, rapport prix et qualité du service, diagnostic permanent)
MISSIONS PONCTUELLES :
- Diagnostic de terrain : vérifications de contrôles de conformité, visite pour l'accompagnement à la mise en conformité, recherche du potentiel de gestion à la parcelle
- Instruction du volet assainissement des autorisations d'urbanisme,
- Astreinte
Qui sommes-nous ?
Située dans l'ouest du bassin parisien, la communauté d'agglomération de Versailles Grand Parc regroupe 18 communes autour de Versailles. Fondée en 2003, l'Agglo compte une population de 270000 habitants et intervient dans divers domaines tels que le développement économique, le tourisme, l'aménagement du territoire, la gestion de l'eau et des déchets, les transports et la culture avec notamment un Conservatoire à Rayonnement Régional.
Facilement accessible, le siège de l'Agglo est implanté en centre-ville, à proximité de 5 gares, de lignes de bus et de pistes cyclables.
Au coeur des Yvelines, Versailles Grand Parc est un pôle économique majeur, avec 5% de la R&D privée nationale et 28 000 établissements économiques, qui accueille des centres de recherche et d'enseignement supérieur prestigieux (HEC, Universités de Versailles Saint Quentin-Paris Saclay, Ecole des Beaux-Arts, Isipca, ...). Le territoire est également riche en nature, avec 2230 hectares d'espaces agricoles et 3350 hectares de massifs forestiers.
Nos valeurs ? Esprit d'équipe, collaboration, solidarité, sens du service public, pour un meilleur vivre ensemble.
Envie d'être partie prenante dans le quotidien d'un territoire d'exception aux portes de Paris ? Construire votre avenir, c'est bâtir notre futur !
Cycle de travail :
Poste à 39 h/semaine
Nombre de jours de congés :
25 jours de congés, 23 RTT et 2 jours de fractionnement sous condition
Avantages :
- Participation de la Communauté d'Agglomération de Versailles Grand Parc à la mutuelle et au contrat collectif Prévoyance
- Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
- Possibilité d'adhérer à la Caisse d'Entraide (prestations sociales et loisirs)
Profil recherché
Formation :
- De préférence une formation de type BTS(A) GEMEAU, License ou Bachelor dans le domaine de l'eau et de l'assainissement
- Permis B indispensable
Savoir-faire :
Vous disposez idéalement de connaissances techniques et règlementaires en assainissement collectif et non collectif, en gestion des eaux pluviales urbaines et gestion des eaux pluviales à la parcelle, et de connaissances informatiques (bureautique, logiciels de cartographie des réseaux, SIG).
Savoir-être :
- Dynamique, Organisé,
- Sens du service public et esprit d'équipe,
- Capacité relationnelle et rédactionnelle
L'employeur se présente
La Communauté d'agglomération de Versailles Grand Parc regroupe 18 communes et 270 000 habitants.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O078261020001439 publiée le 20/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
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