Technicien(ne) police de l'eau, référent «ouvrages hydrauliques» — Direction Départementale des Territoires de l'Aube (DDT 10)
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En bref
Technicien(ne) police de l'eau, référent «ouvrages hydrauliques» — Direction Départementale des Territoires de l'Aube (DDT 10), à Troyes (Aube). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie B. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 03/12/2026.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Direction Départementale des Territoires de l'Aube (DDT 10) État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | Technicien(ne) police de l'eau, référent «ouvrages hydrauliques» |
| Catégorie | B |
| Métier(s) | Chargée / Chargé de la politique de l'eau |
| Famille de métiers | Environnement |
| Lieu de travail | Troyes (Aube) 1 BD JULES GUESDE 10026 TROYES CEDEX |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Oui |
| Poste à pourvoir le | 01/03/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 03/11/2026 |
| Date limite de candidature | 03/12/2026 — encore 18 jours |
| Référence | 2026-2459616 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Au sein d'une équipe de 10 agents, vous serez chargé des missions suivantes sous l'autorité hiérarchique du Chef du Pôle Ressources en Eau et Milieux Aquatiques et de son adjoint :
1) Mettre en oeuvre les missions de préservation et de restauration des milieux aquatiques :
-Veiller à la prise en compte de la thématique lors de travaux ;
- Relayer l'information technique et réglementaire auprès des partenaires
2) Assurer l'instruction de dossiers « loi sur l'eau » relatifs aux travaux en rivières :
- Prendre en charge l'instruction administrative, le suivi et les contrôles
- Développer la veille réglementaire
- Accompagner et conseiller les partenaires,
3) Assurer un rôle de référent pour la thématique « ouvrages hydrauliques » :
- Accompagner les porteurs de projet, s'assurer de l'application et de l'actualisation des règlements
- Être l'interlocuteur privilégié sur la thématique des ouvrages et de la continuité écologique
4) Contribuer à la mise en application du plan d'action opérationnel territorialisé (PAOT) et au suivi des contrôles :
- Préparer et mettre en oeuvre le plan de contrôle (MISEN - LICORNE)
5) Participer à l'acquisition de données :
- Harmoniser les outils et méthodes
- Centraliser, archiver et diffuser les données
Relations internes et externes : Chambre agriculture, agriculteurs, Préfecture, DRIEAT, Agence de l'eau, DREAL Grand Est, OFB, collectivités locales (notamment le SDDEA,), syndicats compétents en GEMAPI, bureaux d'étude, porteurs de projet
Profil recherché
Plusieurs compétences sont nécessaires et/ou à développer :
Compétences relationnelles :
-Capacité à travailler en équipe ;
-Sens du dialogue et capacités d'adaptation
- Savoir expliquer de façon pédagogue et convaincre
- Capacité d'initiative et savoir rendre compte
Compétences transversales :
- Capacités d'adaptation
- Sens de l'organisation
- Aptitude au travail autonome au sein d'une équipe, en informant et rendant compte
- Qualités rédactionnelles et esprit de synthèse (rédaction d'actes administratifs et de notes)
Savoir mobiliser les ressources internes du service et des partenaires pour régler certaines situations
Maîtrise des outils bureautiques (traitement de texte, tableurs)
Compétences techniques :
- Culture technique et réglementaire acquise ou à acquérir (formation) dans le domaine de l'eau, des milieux aquatiques et des ouvrages hydrauliques
- Connaissances réglementaires (Code de l'environnement...)
- Utilisation de base SIG (Qgis)
Modes d'acquisition :
Formation prise de poste, continue et compagnonnage
Conditions particulières d'exercice
- Groupe RIFSEEP/IFSE : 2
- PASA : 0217-13-05
- Télétravail possible (1 jour par semaine, à adapter en fonction du plan de charge)
- Conditions matérielles : l'agent disposera des moyens généraux du service
- Horaires et saisonnalités : 4 modalités de travail au choix selon le règlement intérieur de la DDT de l'Aube
- Conditions particulières : exercice de missions de police de l'eau
Informations complémentaires
Pour obtenir des éléments complémentaires sur le poste, ou nous envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation, contactez :
Ne pas candidater directement via "Choisir le Service Public".
Avant tout dépôt de candidature officielle, les candidats prendront contact avec le service recruteur.
Le formulaire de candidature pour les candidats externes (autres administrations) et internes est à télécharger sur le site https://recrutement.ecologie.gouv.fr "Nous rejoindre, Comment candidater".
Les candidatures de contractuels ne sont examinées que si aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti.
L'employeur se présente
Le Service Eau et Biodiversité est un des services de la direction départementales des territoires de l'Aube. Il décline les politiques de l'État relatives aux domaines de l'eau, des milieux aquatiques, des espaces naturels et des espèces à l'échelon départemental. Il exerce la police de l'eau et de la nature et assure l'animation de la Mission Inter-Services de l'Eau et de la Nature (MISEN).
Le service est composé d'un pôle ressources en eau et milieux aquatiques (PREMA), et d'un pôle préservation des territoires et de la nature (PPTN). Le PREMA au sein duquel l'agent est affecté a plus particulièrement en charge la mise en oeuvre de la législation relative à l'eau et aux milieux aquatiques et de porter la politique de l'État dans ses domaines (gestion collective pour l'irrigation, gestion de la sécheresse et instruction de dossier).
Vous avez envie de découvrir un territoire aux multiples facettes, riche d'un savoir-faire et d'un patrimoine unique, situé à 1h30 à l'Est de Paris, et à la croisée des grands axes européens ? Venez dans l'Aube et découvrez un territoire à la beauté naturelle où il fait bon vivre et se balader entre les maisons à pans de bois, le vignoble de Champagne, les forêts, châteaux et lacs.
Découvrez la DDT de l'Aube via son CV employeur :
https://www.aube.gouv.fr/Services-de-l-Etat/Direction-Departementale-des-Territoires
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre 2026-2459616 publiée le 03/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.