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Technicien(ne) police de l'eau, référent «ouvrages hydrauliques» — Direction Départementale des Territoires de l'Aube (DDT 10)

Troyes · Toutes les offres de cet employeur

Jusqu'au 03/12 · encore 18 joursCatégorie B
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Technicien(ne) police de l'eau, référent «ouvrages hydrauliques» — Direction Départementale des Territoires de l'Aube (DDT 10), à Troyes (Aube). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie B. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 03/12/2026.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurDirection Départementale des Territoires de l'Aube (DDT 10)
État
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteTechnicien(ne) police de l'eau, référent «ouvrages hydrauliques»
CatégorieB
Métier(s)Chargée / Chargé de la politique de l'eau
Famille de métiersEnvironnement
Lieu de travailTroyes (Aube)
1 BD JULES GUESDE 10026 TROYES CEDEX
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailOui
Poste à pourvoir le01/03/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le03/11/2026
Date limite de candidature03/12/2026 — encore 18 jours
Référence2026-2459616
SourceChoisir le service public

Les missions

Au sein d'une équipe de 10 agents, vous serez chargé des missions suivantes sous l'autorité hiérarchique du Chef du Pôle Ressources en Eau et Milieux Aquatiques et de son adjoint :

1) Mettre en oeuvre les missions de préservation et de restauration des milieux aquatiques :

-Veiller à la prise en compte de la thématique lors de travaux ;

  • Relayer l'information technique et réglementaire auprès des partenaires

2) Assurer l'instruction de dossiers « loi sur l'eau » relatifs aux travaux en rivières :

  • Prendre en charge l'instruction administrative, le suivi et les contrôles
  • Développer la veille réglementaire
  • Accompagner et conseiller les partenaires,

3) Assurer un rôle de référent pour la thématique « ouvrages hydrauliques » :

  • Accompagner les porteurs de projet, s'assurer de l'application et de l'actualisation des règlements
  • Être l'interlocuteur privilégié sur la thématique des ouvrages et de la continuité écologique

4) Contribuer à la mise en application du plan d'action opérationnel territorialisé (PAOT) et au suivi des contrôles :

  • Préparer et mettre en oeuvre le plan de contrôle (MISEN - LICORNE)

5) Participer à l'acquisition de données :

  • Harmoniser les outils et méthodes
  • Centraliser, archiver et diffuser les données

Relations internes et externes : Chambre agriculture, agriculteurs, Préfecture, DRIEAT, Agence de l'eau, DREAL Grand Est, OFB, collectivités locales (notamment le SDDEA,), syndicats compétents en GEMAPI, bureaux d'étude, porteurs de projet

Profil recherché

Plusieurs compétences sont nécessaires et/ou à développer :

Compétences relationnelles :

-Capacité à travailler en équipe ;

-Sens du dialogue et capacités d'adaptation

  • Savoir expliquer de façon pédagogue et convaincre
  • Capacité d'initiative et savoir rendre compte

Compétences transversales :

  • Capacités d'adaptation
  • Sens de l'organisation
  • Aptitude au travail autonome au sein d'une équipe, en informant et rendant compte
  • Qualités rédactionnelles et esprit de synthèse (rédaction d'actes administratifs et de notes)

Savoir mobiliser les ressources internes du service et des partenaires pour régler certaines situations

Maîtrise des outils bureautiques (traitement de texte, tableurs)

Compétences techniques :

  • Culture technique et réglementaire acquise ou à acquérir (formation) dans le domaine de l'eau, des milieux aquatiques et des ouvrages hydrauliques
  • Connaissances réglementaires (Code de l'environnement...)
  • Utilisation de base SIG (Qgis)

Modes d'acquisition :

Formation prise de poste, continue et compagnonnage

Conditions particulières d'exercice

  • Groupe RIFSEEP/IFSE : 2
  • PASA : 0217-13-05
  • Télétravail possible (1 jour par semaine, à adapter en fonction du plan de charge)
  • Conditions matérielles : l'agent disposera des moyens généraux du service
  • Horaires et saisonnalités : 4 modalités de travail au choix selon le règlement intérieur de la DDT de l'Aube
  • Conditions particulières : exercice de missions de police de l'eau

Informations complémentaires

Pour obtenir des éléments complémentaires sur le poste, ou nous envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation, contactez :

Ne pas candidater directement via "Choisir le Service Public".

Avant tout dépôt de candidature officielle, les candidats prendront contact avec le service recruteur.

Le formulaire de candidature pour les candidats externes (autres administrations) et internes est à télécharger sur le site https://recrutement.ecologie.gouv.fr "Nous rejoindre, Comment candidater".

Les candidatures de contractuels ne sont examinées que si aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti.

L'employeur se présente

Le Service Eau et Biodiversité est un des services de la direction départementales des territoires de l'Aube. Il décline les politiques de l'État relatives aux domaines de l'eau, des milieux aquatiques, des espaces naturels et des espèces à l'échelon départemental. Il exerce la police de l'eau et de la nature et assure l'animation de la Mission Inter-Services de l'Eau et de la Nature (MISEN).

Le service est composé d'un pôle ressources en eau et milieux aquatiques (PREMA), et d'un pôle préservation des territoires et de la nature (PPTN). Le PREMA au sein duquel l'agent est affecté a plus particulièrement en charge la mise en oeuvre de la législation relative à l'eau et aux milieux aquatiques et de porter la politique de l'État dans ses domaines (gestion collective pour l'irrigation, gestion de la sécheresse et instruction de dossier).

Vous avez envie de découvrir un territoire aux multiples facettes, riche d'un savoir-faire et d'un patrimoine unique, situé à 1h30 à l'Est de Paris, et à la croisée des grands axes européens ? Venez dans l'Aube et découvrez un territoire à la beauté naturelle où il fait bon vivre et se balader entre les maisons à pans de bois, le vignoble de Champagne, les forêts, châteaux et lacs.

Découvrez la DDT de l'Aube via son CV employeur :

https://www.aube.gouv.fr/Services-de-l-Etat/Direction-Departementale-des-Territoires

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : Choisir le service public, offre 2026-2459616 publiée le 03/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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