Adjoint administratif territorial — Mairie de Saint-Amant-Tallende
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Adjoint administratif territorial — Mairie de Saint-Amant-Tallende, à Saint-Amant-Tallende (Puy-de-Dôme). Contrat de projet, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière administrative. Grade : Adjoint administratif. Temps complet. Candidatures jusqu'au 12/12/2026.
Détails
| Type | Contrat de projet |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Saint-Amant-Tallende Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Adjoint administratif territorial |
| Catégorie | C |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint administratif |
| Métier(s) | Assistant ou assistante de gestion administrative |
| Famille de métiers | Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives |
| Lieu de travail | Saint-Amant-Tallende (Puy-de-Dôme) MAIRIE 63450 SAINT AMANT TALLENDE, Saint-Amant-Tallende |
| Statut | Contrat de projet |
| Ouvert aux contractuels | Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 01/02/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 12/11/2026 |
| Date limite de candidature | 12/12/2026 — encore 27 jours |
| Référence | O063261112001363 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Sous la directive des élus et de la Secrétaire générale, l'adjoint(e) administratif (ve) contribue aux activités du secrétariat, au sein d’une équipe composée de 2,5 personnes.
Missions et conditions d'exercice
1. Gestion administrative courante, en lien avec une autre secrétaire :
- Assurer l’accueil téléphonique et physique, renseigner et orienter les interlocuteurs
- Réceptionner et ventiler le courrier arrivé
- Assurer le secrétariat courant (services à la population, cimetière, affaires sociales…)
- Préparer les actes d’état civil
- Rédiger les actes administratifs (délibérations, arrêtés…)
- Rédiger, enregistrer et envoyer des courriers divers
- Participation à l’ensemble des tâches de secrétariat
2. Gestion comptable et financière en lien avec une autre secrétaire :
- Contrôler et saisir les factures et mandats
- Procéder au règlement des factures visées par le Maire
- Préparer les mandatements et titres de recettes
3. Appui administratif à la mise en œuvre de nouveaux projets
Profil recherché
SAVOIRS :
- connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation
- connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale
- connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs
- connaître le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics
SAVOIR FAIRE :
- respecter les délais réglementaires
- savoir gérer la polyvalence et les priorités
- vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs
- élaborer et animer un dispositif d'accueil de la population
- Maitrise des outils bureautique : Word, Excel, Outlook ..
- la maîtrise de l'outil JVS serait un plus
SAVOIR ETRE :
- savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension
- avoir le sens du service public (déontologie et discrétion)
- bénéficier d'excellentes qualités relationnelles
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O063261112001363 publiée le 12/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.