Adjoint de direction EHPAD (F/H) — Centre communal d'action sociale Lyon
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En bref
Adjoint de direction EHPAD (F/H) — Centre communal d'action sociale Lyon, à Lyon (Rhône). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière administrative. Grades : Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe. Temps complet. Candidatures jusqu'au 27/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Centre communal d'action sociale Lyon Établissement public local |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Adjoint de direction EHPAD (F/H) |
| Catégorie | B |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Assistant ou assistante de direction |
| Famille de métiers | Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives |
| Lieu de travail | Lyon (Rhône) 14 Rue Hermann Sabran, Lyon |
| Ouvert aux contractuels | Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 01/05/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 28/10/2026 |
| Date limite de candidature | 27/11/2026 — encore 12 jours |
| Référence | O069261028000151 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Le Centre Communal d’Action Sociale (CCAS), établissement public administratif rattaché à la Ville de Lyon, emploie des agents permanents et des agents non-permanents (besoins occasionnels, remplaçants, saisonniers, vacataires, apprentis, services civiques…).Il met en œuvre la politique sociale municipale. Il développe ainsi différentes activités d’aide et d’accompagnement des personnes âgées, des familles en difficulté et aussi de lutte contre les exclusions.
De multiples projets sont portés par le CCAS dans le champ de la gérontologie, et notamment : des extensions/relocalisations d’EHPAD concernant 2 des 4 établissements, l’impulsion d’une démarche qualité renouvelée et la renégociation du CPOM présentant des enjeux financiers importants, la conception d’une politique affirmée de lutte contre l’isolement des seniors à domicile, la réalisation d’un réel maillage territorial en rendant perméables au quartier les résidences autonomie séniors…
Missions et conditions d'exercice
Au sein d'un EHPAD de 90 lits, vous travaillez dans une équipe pluri-disciplinaire composée d'une soixantaine d'agents.
Vous êtes plus particulièrement en lien avec la directrice et la cadre de santé.
Vos missions seront les suivantes :
- participer à la mise en place du projet « réseau » et assister la directrice dans le cadre du respect du projet d’établissement
- assurer le suivi budgétaire en collaboration avec la Direction et le Pôle Finances
- effectuer le lien dans la gestion des ressources humaines entre la direction, le service Ressources Humaines et les agents
- gérer les dossiers des résidents en lien avec les familles
Vous avez également une mission de régisseur.
Profil recherché
Vous possédez un diplôme de niveau 4 avec une expérience auprès des personnes âgées.
Vous maîtrisez les logiciels de bureautiques et métiers (Astre, Chorus, etc...).
Vous connaissez le secteur de la gériatrie et le fonctionnement des EHPAD.
Vous avez le sens de l'organisation et savez communiquer avec des interlocuteurs différents.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O069261028000151 publiée le 28/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.