Adjoint logistique collecte (H/F) — Métropole Lyon

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Ses 9 600 collaborateurs contribuent aux politiques publiques inédites et ambitieuses au service de la population - 1,4 million d'habitants - et du territoire.La Délégation Gestion et Exploitation de l'Espace Public (DGEEP) a pour missions l'aménagement de l'espace public et des voiries en proximité, le nettoiement des espaces et la collecte des déchets. Elle s'appuie sur 9 directions territoriales qui ont également en charge la protection de l'enfance, l'aide à la personne, la santé, le social et les collèges.

La subdivision collecte Est (COL EST) composée de 120 agents, est chargée de la collecte des déchets ménagers et assimilés, sur 9 communes de l’est de l’agglomération et 2 arrondissements de Lyon (3e et 6e).

Au sein du pôle logistique rattaché au responsable d'exploitation, vous êtes chargé de la maintenance des véhicules poids lourds affectés à la subdivision, du matériel mobilier et des installations immobilières.

VOS MISSIONS :

Vous assurez l'encadrement direct, l'animation et le pilotage d'une équipe composée de 4 agents. Vous organisez les activités et gérez les plannings/absences. Vous êtes garant de la formation ainsi que des habilitations nécessaires à l'exercice des missions.

Vous optimisez l'organisation des moyens matériels en assurant la gestion du matériel roulant.

Vous organisez l'entretien de premier niveau, mettez en réparation les bennes à ordures ménagères (BOM) en lien avec l'unité logistique véhicules industriels (ULVI) et suivez la disponibilité du parc. Vous planifiez et regroupez les résultats des contrôles internes et réglementaires, en lien avec ULVI et les responsables d'ateliers.

Vous gérez la logistique liée aux équipements de protection individuels et aux vêtements de travail, en lien avec Épicentre (commandes, distribution, lavage). Vous suivez l'attribution des vestiaires et casiers, accompagnez et formez les agents à l'utilisation des nouveaux équipements.

Vous êtes le correspondant de la subdivision auprès de la direction du patrimoine et des moyens généraux, des entreprises extérieures et d'Épicentre. Vous gérez aussi les badges, cartes d'accès autoroutiers, le carburant et les aires de lavage.

Vous veillez à la maintenance et au bon état des locaux, installations et véhicules. Vous effectuez des contrôles ponctuels sur la propreté et l'état du matériel, suivez les prestations réalisées par les entreprises extérieures. Vous êtes le référent Galimède pour la subdivision et assurez le suivi des matériels embarqués.

CONDITIONS DE TRAVAIL :

• lieu : subdivision collecte est, 24 rue de Cyprian, 69100 Villeurbanne
• temps de travail : en journée : 38h45 par semaine (journée de 7h45 + une pause obligatoire de 45mn)
• déplacements : fréquents en véhicule de pool
• conditions d’exercice :
• peut être appelé à travailler hors de son cycle de travail (y compris les samedis et jours fériés)
• participation aux astreintes hivernales

VOTRE PROFIL :

Vous connaissez les missions liées à la collecte et à la gestion des déchets ainsi qu'à la prévention des risques professionnels. Vous appliquez rigoureusement les règles d'hygiène, de salubrité et de sécurité au travail.

Vous disposez de réelles compétences managériales : vous savez communiquer, animer une équipe, piloter une activité et gérer les situations complexes.

Vous possédez des connaissances relatives aux véhicules et à la réglementation, ainsi que des notions en mécanique poids lourds (et idéalement Bennes à Ordures Ménagères).

Vous faites preuve de réactivité et savez travailler dans l'urgence.

Vous êtes titulaire du permis de conduire B et idéalement du permis C.

Pourquoi rejoindre la Métropole :

Intégrer la Métropole, c’est bénéficier :

• de la prise en charge de l’abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d’un forfait mobilités durables jusqu’à 300 euros annuels (prestations cumulables),
• d'une participation financière de l’employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
• d’une carte titres restaurant d’un montant de 8,50 €, avec participation employeur de 60%,
• de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales..),
• d’une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne