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Agent chargé de la propreté et de l'hygiène des locaux — Mairie d'Arnac-la-Poste

Arnac-la-Poste · Toutes les offres de cet employeur

Jusqu'au 01/12 · encore 16 joursCatégorie CTemps non complet, 25h37 hebdomadaire
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En bref

Agent chargé de la propreté et de l'hygiène des locaux — Mairie d'Arnac-la-Poste, à Arnac-la-Poste (Haute-Vienne). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Adjoint technique. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 25h37 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 01/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - création d'emploi
EmployeurMairie d'Arnac-la-Poste
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent chargé de la propreté et de l'hygiène des locaux
CatégorieC
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Adjoint technique
Métier(s)Agent chargé de propreté et d'hygiène des locaux
Famille de métiersArchitecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Lieu de travailArnac-la-Poste (Haute-Vienne)
2 PLACE DU CHAMP DE FOIRE, Arnac-la-Poste
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travailTemps non complet, 25h37 hebdomadaire
TélétravailNon
Poste à pourvoir le01/01/2027
Rémunération« Grille indiciaire + RIFSEEP + CIA »
L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le30/10/2026
Date limite de candidature01/12/2026 — encore 16 jours
RéférenceO087261013000652
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Le service technique orienté sur la propreté et l'hygiène des locaux est réorganisé suite à un départ en retraite et à un diagnostic du fonctionnement actuel du service.

Missions et conditions d'exercice

L'agent sera en charge de la propreté et de l'hygiène des locaux. Il effectuera des travaux de nettoyage et d'entretien des surfaces et des locaux communaux tels que : le centre de santé, les locaux administratifs de la mairie, les salles de la mairie (salle des fêtes + cuisine, salle des mariages) WC de la mairie, WC publics, la maison du temps libre, les vestiaires du stade, la caserne des pompiers.

Profil recherché

-Travail seul et en autonomie organisationnelle,

-Déplacements permanents sur les sites d'intervention

-Port de vêtements professionnels adaptés

-Métier exposé à une pénibilité du travail : produits détergents et d'entretien, station debout prolongée, horaires : tôt le matin

-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie,

  • Annualisation du temps de travail

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O087261013000652 publiée le 30/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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