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Agent comptable et administratif (h/f) — Mairie d'Éloise

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Jusqu'au 01/12 · encore 17 joursCatégorie BTemps complet
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En bref

Agent comptable et administratif (h/f) — Mairie d'Éloise, à Éloise (Haute-Savoie). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière administrative. Grades : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 01/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie d'Éloise
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent comptable et administratif (h/f)
CatégorieB
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur
Métier(s)Assistant ou assistante de gestion financière, budgétaire ou comptable
Famille de métiersFinances > Gestion et ingénierie financière
Lieu de travailÉloise (Haute-Savoie)
CHEF LIEU - 40 PLACE DE LA MAIRIE, Éloise
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
Poste à pourvoir le01/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le01/11/2026
Date limite de candidature01/12/2026 — encore 17 jours
RéférenceO074261030000676
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

La commune d’Eloise (Haute-Savoie) compte 931 habitants. Elle fait partie de la communauté de communes Usses et Rhône.

Ancrée dans un territoire attractif, elle œuvre au quotidien pour offrir un service public de proximité dynamique et de qualité.

Sous l’autorité du maire et de la secrétaire générale de mairie, l’agent comptable administratif polyvalent assure des missions variées principalement centrées sur la comptabilité tout en garantissant le bon fonctionnement général des services administratifs.

Missions et conditions d'exercice

MISSION PRINCIPALE - GESTION FINANCIERE

  • Vous assurez la gestion comptable et financière : saisie des factures, relation avec la Trésorerie, planification des investissements
  • Vous gérez le suivi du budget : élaboration des documents budgétaires, suivi de l’exécution budgétaire
  • Vous apportez conseil et accompagnement : appui aux élus et aux services sur les questions financières et comptables, proposition d’amélioration et d’optimisation des procédures
  • Vous gérez le suivi des marchés publics et des contrats
  • Vous gérez le suivi des locations immobilières
  • Vous gérez le suivi du CCAS

MISSION SECONDAIRE EN ALTERNANCE - ACCUEIL DU PUBLIC ET SECRETARIAT GENERAL

  • Vous accueillez et orientez le public (physique et téléphonique)
  • Vous gérez les formalités administratives courantes : secrétariat / correspondance administrative
  • Vous gérez le planning d’occupation des salles communales
  • Vous traitez les demandes relatives à l’état civil et à l’urbanisme

CONDITIONS D’EXERCICE

  • Temps de travail hebdomadaire de 35 heures sur 4 jours
  • Rémunération statutaire selon grille indiciaire, régime indemnitaire (IFSE-CIA)
  • Participation à la prévoyance et à la mutuelle
  • Adhésion au CNAS

Profil recherché

COMPETENCES REQUISES

  • Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales
  • Vous maîtrisez le cadre réglementaire des finances publiques et de la comptabilité des collectivités territoriales
  • Vous avez une bonne connaissance des procédures budgétaires et des marchés publics
  • Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels de gestion financière

QUALITES ATTENDUES

  • Sens du service public et qualités relationnelles
  • Rigueur, organisation, discrétion et capacité d’analyse
  • Capacité à gérer les priorités, à travailler en équipe et à faire preuve de polyvalence
  • Force de proposition et autonomie dans le travail

NIVEAU DE FORMATION / EXPERIENCE

  • Expérience en comptabilité publique exigée
  • Expérience de gestion des finances publiques avec réalisation et clôture de budget
  • Maîtrise des outils informatiques exigée (Excel, Word, Berger-Levrault)

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O074261030000676 publiée le 01/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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