Agent d'accueil et d'entretien des aires d'accueil des gens du voyage H/F — Communauté d'agglomération Val Parisis
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En bref
Agent d'accueil et d'entretien des aires d'accueil des gens du voyage H/F — Communauté d'agglomération Val Parisis, à Beauchamp (Val-d'Oise). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 12/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Communauté d'agglomération Val Parisis Intercommunalité |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent d'accueil et d'entretien des aires d'accueil des gens du voyage H/F |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Chargé ou chargée d'accueil |
| Famille de métiers | Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives |
| Lieu de travail | Beauchamp (Val-d'Oise) 271 chaussée Jules César, Beauchamp |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 13/12/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 13/10/2026 |
| Date limite de candidature | 12/12/2026 — encore 27 jours |
| Référence | O095261013001401 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre du déploiement du dispositif du permis de louer à l’échelle de l’ensemble des communes du territoire, la communauté d’agglomération Val Parisis recrute un agent de salubrité pour renforcer le duo d’inspecteurs communautaires. Depuis fin 2024, l’agglomération est désormais pleinement en charge de poursuivre les infractions constatées au permis de louer.
Sous l’autorité hiérarchique de la responsable du service Habitat, vous participez à la politique volontariste communautaire de protection contre les risques sanitaires dans les logements.
Missions et conditions d'exercice
Instruction des infractions au permis de louer :
- Traitement des données CAF
- Suivi du bon envoi des courriers
- Réception des demandes d’autorisation de régularisation,
- Vérification de leur complétude et étude des diagnostics techniques,
- Gestion des visites des logements (planification, visites, saisie dans le logiciel métier, courriers de décision)
- Rédaction et suivi de la procédure d’arrêté de mise à l’amende,
- Renseignement des gestionnaires/propriétaires bailleurs
Instruction des demandes d’autorisation préalable de mise en location :
- Traitement des demandes d’autorisation de permis de louer,
- Vérification de leur complétude, intégration dans le logiciel métier,
- Etude des diagnostics techniques,
- Gestion des rendez-vous de visite des logements (planification, visites, évaluation des risques, gestion des données dans le logiciel métier, rédaction courriers),
- Renseignement des gestionnaires/propriétaires bailleurs
Suivi opérationnel et valorisation des activités du service :
- Suivi et évaluation de l’activité, y compris statistiques salubrité et APML ;Veille juridique
- Création et alimentation des outils de suivi de l’activité
- Rédaction de supports Powerpoint, préparation et participation aux instances partenariales
Déplacements fréquents sur l’ensemble du territoire
Profil recherché
Vous êtes rigoureux(se), autonome et réactif(ve), avec un réel goût pour le contact avec le public et le travail en équipe.
Une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle, ainsi qu'une capacité à appliquer un cadre réglementaire et des procédures, sont attendues.
Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et les logiciels métiers (Word, Excel, PowerPoint, SIG, Esabora).
Une formation ou une expérience dans le domaine de l'habitat, de l'hygiène ou du bâtiment constitue un atout. Le permis B est indispensable.
L'employeur se présente
Située dans le département du Val-d'Oise, la communauté d'agglomération Val Parisis (284 369 habitants en 2019) est issue de la fusion des communautés d'agglomération du Parisis et de Val-et-Forêt en 2016 et regroupe 15 communes. Par les nombreuses lignes de transports en commun et les deux autoroutes présentes sur le territoire, la communauté d'agglomération de Val Parisis a pour avantage d'être facilement accessible depuis Paris tout en offrant un cadre de vie favorable (1 668 hectares d'espaces boisés).
Grâce à cette proximité, Val Parisis constitue un point névralgique de l'activité économique de la région francilienne qui ne cesse de s'accroitre.
Tout en cherchant à préserver ses nombreux atouts, la collectivité mène depuis 2019 un projet de territoire et axe ses différentes actions sur le bien-être des habitants et la qualité de vie au sein du territoire par de nombreux projets menés dans le domaine de l'environnement, de l'aménagement du territoire, des transports et de la mobilité, de la cohésion sociale ou encore des loisirs.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O095261013001401 publiée le 13/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.