Agent d'accueil périscolaire et d'animation en Centre de loisirs — Mairie de Dun-sur-Auron
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En bref
Agent d'accueil périscolaire et d'animation en Centre de loisirs — Mairie de Dun-sur-Auron, à Dun-sur-Auron (Cher). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière animation. Grade : Adjoint d'animation. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 15/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Dun-sur-Auron Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent d'accueil périscolaire et d'animation en Centre de loisirs |
| Catégorie | C |
| Filière | Animation |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint d'animation |
| Métier(s) | Animateur ou animatrice éducatif accompagnement périscolaire |
| Famille de métiers | Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif |
| Lieu de travail | Dun-sur-Auron (Cher) place du champ de foire, Dun-sur-Auron |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 10/11/2026 |
| Date limite de candidature | 15/12/2026 — encore 30 jours |
| Référence | O018261110000604 |
| Source | emploi-territorial.fr |
Descriptif de l'emploi
- Accueillir et animer en toute sécurité les enfants dans le cadre de l'accueil périscolaire et du centre de loisirs pendant les vacances scolaires.
Missions et conditions d'exercice
Animer et encadrer les enfants au cours du repas lors du temps de restauration scolaire, à l'accueil du matin, du soir, des mercredis, et au centre de loisirs pendant les vacances scolaires
- Proposer, concevoir et animer des programmes d'animation et des projets d'activités en fonction du projet pédagogique, des enfants accueillis et selon la spécificité de l'accueil (accueil périscolaire, temps méridien, centre de loisirs)
- Assurer l'accueil des familles et effectuer le pointage des présences
- Surveiller et encadrer les enfants lors des trajets entre l'école et le lieu de restauration
- Participer au service et débarrassage des plats
- Aider les enfants lors du repas et veiller au respect de leur hygiène
- Accompagner les enfants concernés aux activités extra-scolaires le mercredi
- Être médiateur au sein du groupe d'enfants, gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie
- S'assurer que les locaux soient en parfait état et formuler les besoins
- Effectuer le rangement quotidien après les activités
- Garantir la sécurité dans le fonctionnement des services (locaux, conditions de pratiques des activités, hygiène, comportement et situations à risque)
- Aller chercher et accompagner les enfants aux bus du matin et/ou du soir
Profil recherché
- Connaissances de la réglementation des accueils collectifs de mineurs
- Connaissances des règles et principes d'hygiène et de sécurité
- Connaissances du développement de l'enfant (affectif, physique et moteur)
- Maîtrise des techniques d'animation et de mise en place d'activités pour enfants
- Maîtrise de l'outil informatique
- Autonomie, esprit d'équipe et d'initiative
- Adaptabilité et réactivité en toute circonstance
- Disponibilité,
- Gestion des situations difficiles et les conflits de personnes, savoir être patient, à l'écoute et discret
- Être titulaire : - du permis B
- du BAFA ou équivalent
- du PSC1
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O018261110000604 publiée le 10/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
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