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Agent d'animation — Mairie de La Chapelle-Gauthier

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Jusqu'au 12/12 · encore 28 joursCatégorie CTemps non complet, 10h30 hebdomadaire
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En bref

Agent d'animation — Mairie de La Chapelle-Gauthier, à La Chapelle-Gauthier (Seine-et-Marne). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière animation. Grade : Adjoint d'animation. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 10h30 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 12/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - création d'emploi
EmployeurMairie de La Chapelle-Gauthier
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent d'animation
CatégorieC
FilièreAnimation
Grade(s) recherché(s)Adjoint d'animation
Métier(s)Animateur ou animatrice enfance-jeunesse
Famille de métiersEducation, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Lieu de travailLa Chapelle-Gauthier (Seine-et-Marne)
Place du General de Gaulle, La Chapelle-Gauthier
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travailTemps non complet, 10h30 hebdomadaire
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le13/10/2026
Date limite de candidature12/12/2026 — encore 28 jours
RéférenceO077261013000927
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles ;

Participer à l’éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d’animation et de démarches pédagogiques ;

Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l’équipe d’animation.

Missions et conditions d'exercice

  • Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité
  • Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
  • Être médiateur au sein du groupe d’enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l’écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage
  • Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses
  • Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure
  • Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations
  • Mettre en place un répertoire d’activités variées en lien avec les spécificités du public
  • Concevoir et élaborer les projets d’activités mis en place sur le centre de loisirs
  • Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants
  • Animer chaque moment d’animation auprès des enfants
  • Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec le directeur du centre de loisirs et l’équipe d’animation, établir les modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants…
  • Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs
  • Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires…)
  • Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers
  • Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil, participer à l'inventaire et aux commandes du matériel
  • Participer au rangement et à l’entretien des locaux destinés à l’ALSH

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O077261013000927 publiée le 13/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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