Agent d'entretien bâtiments — Mairie de Romans-sur-Isère
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En bref
Agent d'entretien bâtiments — Mairie de Romans-sur-Isère, à Romans-sur-Isère (Drôme). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 25h00 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 14/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Romans-sur-Isère Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent d'entretien bâtiments |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Agent chargé de propreté et d'hygiène des locaux |
| Famille de métiers | Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux |
| Lieu de travail | Romans-sur-Isère (Drôme) Pl jules nadi, Romans-sur-Isère |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps non complet, 25h00 hebdomadaire |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 05/01/2027 |
| Nombre de postes | 2 postes |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 13/11/2026 |
| Date limite de candidature | 14/12/2026 — encore 29 jours |
| Références | 2 avis identiques publiés par l'employeur, un par poste : O026261113000773, O026261113000893 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public · Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Assurer le nettoyage et le maintien de la propreté des locaux.
Missions et conditions d'exercice
Entretien et hygiène des locaux :
- Nettoyer les sols humides et non humides
- Nettoyer les vitres (travail de plein pieds)
- Vider les poubelles
- Dépoussiérer les meubles
- Nettoyer le mobilier : bureaux, tables, placard, etc
- Nettoyer l’ensemble des salles
- Remettre en état les locaux
- Désinfecter les locaux : poignées de portes et fenêtres, rampes d’escaliers et banques d’accueil
- Tri et évacuation des déchets courants hors encombrants
Gestion des produits d’entretien et matériel :
- Effectuer un contrôle régulier des stocks
- S’assurer du bon fonctionnement du matériel
- Transmettre les besoins au responsable de la structure
- Anticiper les commandes afin d’éviter la rupture de stock
- Nettoyer, ranger et entretenir le matériel utilisé
Entretien du linge :
- Laver les linges utilisés pour l’entretien des bâtiments ou pour les besoins d’un évènement protocolaire ou manifestation
Profil recherché
- Avoir le sens de l’organisation
- Être soigneux et minutieux
- Maîtriser les procédures, règles et consignes et savoir les appliquer
- Travailler avec des produits d’entretien et détergents
- Techniques d’entretien des locaux
- Techniques des gestes et postures à adopter en prévention des risques professionnels
- Discrétion, rigueur
- Autonomie
- Esprit d’équipe et sens du service public
- Savoir rendre compte
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O026261113000773 publiée le 13/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.