Agent d'entretien des salles communales — Mairie de Saint-Martin-aux-Buneaux
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En bref
Agent d'entretien des salles communales — Mairie de Saint-Martin-aux-Buneaux, à Saint-Martin-aux-Buneaux (Seine-Maritime). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Adjoint technique principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 3h28 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 04/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Saint-Martin-aux-Buneaux Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent d'entretien des salles communales |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Agent chargé de propreté et d'hygiène des locaux |
| Famille de métiers | Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux |
| Lieu de travail | Saint-Martin-aux-Buneaux (Seine-Maritime) La Grand Rue, Saint-Martin-aux-Buneaux |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps non complet, 3h28 hebdomadaire |
| Télétravail | Non |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 04/11/2026 |
| Date limite de candidature | 04/12/2026 — encore 19 jours |
| Référence | O076261104000234 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
La commune recherche un(e) agent(e) d’entretien pour assurer l’entretien courant des salles communales ainsi que la préparation et la remise en état des locaux après les locations (rangement, sortie et gestion de la vaisselle, nettoyage).
Le poste comprend également des astreintes les week-ends, en fonction des réservations des salles, afin d’assurer le suivi des locations et la disponibilité des équipements.
Profil recherché :
Expérience souhaitée dans l’entretien des établissements recevant du public (ERP).
Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
Disponibilité les week-ends pour assurer les astreintes liées aux locations.
Polyvalence et sens du service public.
Missions et conditions d'exercice
Entretien courant des salles communales
Remise en état des locaux après les locations ( nettoyage, sortie et rangement de la vaisselle)
astreintes les week-ends
Profil recherché
Expérience souhaitée dans l’entretien des établissements recevant du public (ERP).
Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
Disponibilité les week-ends pour assurer les astreintes liées aux locations.
Polyvalence et sens du service public.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O076261104000234 publiée le 04/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.