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Agent de maintenance générale des bâtiments (h/f) — Mairie de Saint-Jean-d'Elle

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Jusqu'au 25/11 · encore 10 joursCatégorie CTemps complet
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En bref

Agent de maintenance générale des bâtiments (h/f) — Mairie de Saint-Jean-d'Elle, à Saint-Jean-d'Elle (Manche). Emploi temporaire, Fonction publique territoriale. Catégorie C. Temps complet. Candidatures jusqu'au 25/11/2026.

Détails

TypeEmploi temporaire
EmployeurMairie de Saint-Jean-d'Elle
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent de maintenance générale des bâtiments (h/f)
CatégorieC
Métier(s)Chargé ou chargée de maintenance du patrimoine bâti
Famille de métiersArchitecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Lieu de travailSaint-Jean-d'Elle (Manche)
Place de la 35ème division U.S. - SAINT-JEAN-DES-BAISANTS, Saint-Jean-d'Elle
StatutEmploi temporaire
Ouvert aux contractuelsOui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique) Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
Poste à pourvoir le01/12/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le26/10/2026
Date limite de candidature25/11/2026 — encore 10 jours
RéférenceO050261026000328
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Née de la fusion de 5 communes déléguées (Saint-Jean-des-Baisants, Précorbin, Rouxeville, Notre-Dame-d’Elle et Vidouville), Saint-Jean-d’Elle gère un patrimoine bâti et des équipements publics répartis sur un vaste territoire rural.

Placé(e) sous l’autorité de la Directrice générale des services, vous assurez la maintenance préventive et curative de premier niveau sur l’ensemble des bâtiments communaux (école, mairie, équipements sportifs, salles des fêtes, locaux communaux…) afin de garantir la sécurité des agents, des usagers et la pérennité du patrimoine communal.

Missions et conditions d'exercice

MISSIONS PRINCIPALES

1. Intervention technique du second œuvre :

  • Serrurerie et menterie : Remplacement de serrures, réglage de portes/fenêtres, réparation de quincaillerie, pose d'équipements
  • Plâtrerie et second œuvre : Pose et réparation de plaques de plâtre, enduits, retouches de peinture, vitrerie de premier niveau
  • Plomberie et sanitaires : Détection et réparation de fuites d'eau simples, remplacement de robinetterie, débouchage, entretien des sanitaires dans les écoles et bâtiments publics
  • Électricité de premier niveau : Remplacement d’ampoules/tubes LED, fixation de prises, réarmement de disjoncteurs dans le respect des habilitations électriques
  • Diagnostic simple des dysfonctionnements sur les bâtiments et signalement des besoins d’interventions spécialisées d'entreprises extérieures
  • Intervention ponctuelle en renfort sur la voierie, la petite maçonnerie ou le mobilier urbain en cas de besoin de service

Profil recherché

PROFIL RECHERCHÉ

  • Formation et expérience : CAP/BEP ou Bac Pro dans un métier du bâtiment (menuiserie, plomberie, électricité, aménagement) ou expérience significative en maintenance polyvalente
  • Permis B obligatoire (déplacements quotidiens sur les 5 communes déléguées avec véhicule de service)
  • Savoir-faire :

o Maîtrise des techniques de base des différents corps d'état du bâtiment.

o Capacité à lire une notice technique, évaluer le matériel nécessaire et anticiper un chantier.

o Respect strict des règles de sécurité et de port des EPI.

  • Savoir-être :

o Autonomie, réactivité et sens de l'initiative.

o Rigueur, soin apporté au travail et sens du service public.

o Bon relationnel (contacts réguliers avec les agents des écoles, les usagers et les élus locaux).

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O050261026000328 publiée le 26/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.