Emploi MairieLes offres d'emploi public, chaque jour
Emploi permanentCandidatures closesOuvert aux contractuels

Agent(e) chargé(e) de l'urbanisme et du secrétariat administratif — Mairie de Venarey-les-Laumes

Venarey-les-Laumes · Toutes les offres de cet employeur

Candidatures closes le 04/12/2026Catégorie CTemps complet

Cette offre n'accepte plus de candidatures (la date limite était le 04/12/2026). Elle reste en ligne 30 jours après sa clôture.

Enregistrer

En bref

Agent(e) chargé(e) de l'urbanisme et du secrétariat administratif — Mairie de Venarey-les-Laumes, à Venarey-les-Laumes (Côte-d'Or). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière administrative. Grades : Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 04/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Venarey-les-Laumes
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent(e) chargé(e) de l'urbanisme et du secrétariat administratif
CatégorieC
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)Instructeur ou instructrice gestionnaire des autorisations d'urbanisme, Assistant ou assistante de gestion administrative
Famille de métiersUrbanisme, aménagement et action foncière > Droit des sols et information géographique
Lieu de travailVenarey-les-Laumes (Côte-d'Or)
18 avenue jean jaurès - bp 69, Venarey-les-Laumes
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le05/10/2026
Date limite de candidature04/12/2026 — encore 19 jours
RéférenceO021261005001136
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Au sein des services de la collectivité, l’agent assure :

● le suivi administratif des dossiers d’urbanisme (information,

enregistrement, vérification, transmission, suivi),

● des missions de secrétariat et d’appui administratif auprès du Maire,

des élus et de la direction générale,

L’instruction technique des autorisations d’urbanisme est assurée par les

services de l’État : le poste ne nécessite donc pas de compétences juridiques

avancées, mais une organisation rigoureuse, une bonne maîtrise des outils

administratifs et un sens du service public affirmé.

Missions et conditions d'exercice

A. Suivi administratif des dossiers d’urbanisme

● Accueillir et renseigner les administrés sur les démarches courantes.

● Enregistrer les demandes d’autorisations d’urbanisme :

○ certificats d’urbanisme,

○ déclarations préalables,

○ permis de construire / aménager / démolir.

● Vérifier la complétude des dossiers (pièces obligatoires).

● Assurer la transmission aux services instructeurs de la préfecture.

● Suivre les délais réglementaires et les retours d’instruction.

● Préparer les arrêtés, courriers et affichages réglementaires.

● Tenir à jour les registres, tableaux de bord et archives.

● Assurer une veille simple sur les évolutions des procédures.

Finalité : garantir un traitement administratif fiable, régulier et

conforme des dossiers, en lien avec les services de l’État.

B. Secrétariat administratif et appui à la direction générale

● Rédiger et mettre en forme courriers, notes, documents administratifs.

● Contribuer au suivi du courrier entrant et sortant.

● Participer au classement et à l’archivage des dossiers.

● Appuyer la préparation des réunions, commissions et conseils

municipaux.

● Préparer et suivre certains actes administratifs (délibérations, arrêtés,

décisions) et en assurer la transmission aux services de l’État.

Finalité : soutenir le fonctionnement quotidien de la mairie et faciliter

le travail du Maire et du DGS.

Profil recherché

Formation / expérience

● Formation administrative appréciée.

● Une première expérience en collectivité serait un plus, mais non

indispensable.

Compétences et savoir‑faire

● Bonne maîtrise des outils bureautiques.

● Capacité à organiser son travail et à gérer les priorités.

● Rigueur dans le suivi des procédures.

● Qualités rédactionnelles.

Qualités personnelles

● Sens du service public et de l’accueil.

● Discrétion professionnelle.

● Fiabilité, méthode, autonomie.

● Capacité à travailler en équipe et en transversalité.

Recevez par e-mail les prochaines offres « Urbanisme, aménagement et habitat » en Côte-d'Or.

Gratuit. Nous vous envoyons un e-mail pour confirmer. Vous préférez vous connecter avec Google ?

Autres offres ouvertes — Mairie de Venarey-les-Laumes

Offres similaires en Côte-d'Or

Toutes les offres d'emploi Urbanisme, aménagement et habitat en Côte-d'Or →

Source : emploi-territorial.fr, offre O021261005001136 publiée le 05/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.