Agent(e) de service des écoles — Mairie de Cosne-Cours-sur-Loire
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En bref
Agent(e) de service des écoles — Mairie de Cosne-Cours-sur-Loire, à Cosne-Cours-sur-Loire (Nièvre). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 13/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Cosne-Cours-sur-Loire Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent(e) de service des écoles |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Agent chargé de propreté et d'hygiène des locaux |
| Famille de métiers | Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux |
| Lieu de travail | Cosne-Cours-sur-Loire (Nièvre) Place du Docteur Jacques Huyghues des Etages, Cosne-Cours-sur-Loire |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 14/10/2026 |
| Date limite de candidature | 13/11/2026 — candidatures closes |
| Référence | O058261014000197 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
AGENT(E) DE SERVICE DES ECOLES
Missions et conditions d'exercice
RECRUTEMENT PAR VOIE STATUTAIRE OU A DEFAUT CONTRACTUELLE (1 an renouvelable)
CADRE D'EMPLOIS DES ADJOINTS TECHNIQUES
Placé(e) sous la responsabilité du responsable des affaires scolaires,
MISSIONS PRINCIPALES
- Préparation des repas en liaison froide (vérification des quantités et des températures)
- Service cantine : service des repas, accompagnement des enfants à la découverte des aliments et à l'apprentissage de l'autonomie lors des repas
- Surveillance de la pause méridienne avant le retour en classe
- Nettoyage et entretien des locaux scolaires (cantine, salles de classe, sanitaires et locaux communs)
Temps de travail : temps complet (39h00)
Rémunération statutaire
POSTE A POURVOIR AU 01/01/2027
Profil recherché
- BAC Professionnel Accompagnement Soins et Services à la Personne apprécié
- CAP petite enfance apprécié
- CAP maintenance et hygiène des locaux apprécié
- BAFA apprécié
- Connaissance des techniques et protocoles de nettoyage
- Connaissances des règlements et consignes en matière d'hygiène et sécurité
- Respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité générales
- Respect de la hiérarchie
- Rigueur, sens de l'organisation et du travail en équipe
- Discrétion
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Source : emploi-territorial.fr, offre O058261014000197 publiée le 14/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
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