Agent Périscolaire et entretien locaux école — Mairie de Chuyer
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En bref
Agent Périscolaire et entretien locaux école — Mairie de Chuyer, à Chuyer (Loire). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Adjoint technique. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 11h45 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 09/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Chuyer Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent Périscolaire et entretien locaux école |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique |
| Métier(s) | Animateur ou animatrice éducatif accompagnement périscolaire, Agent de restauration, Agent chargé de propreté et d'hygiène des locaux, Agent de services polyvalent en milieu rural |
| Famille de métiers | Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif |
| Lieu de travail | Chuyer (Loire) MAIRIE, Chuyer |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps non complet, 11h45 hebdomadaire |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 09/11/2026 |
| Date limite de candidature | 09/12/2026 — encore 24 jours |
| Référence | O042261109000450 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Création de poste suite à une réorganisation des services lors du départ à la retraite d'un agent. Poste d'agent de service polyvalent périscolaire (encadrement des enfants, service cantine et entretien de matériel et locaux scolaires).
Poste à temps non complet annualisé. Horaires de travail fixes, qui peuvent varier selon les besoins du services. Lié au rythme scolaire.
Missions et conditions d'exercice
Encadrement, accompagnement et surveillance des enfants inscrits au service périscolaire sur le temps d'accueil méridien. Service du repas. Animation et participation à l'organisation des activités du service périscolaire. Participation à des réunions avec l'équipe périscolaire et les équipes enseignantes (réunion de préparation et de bilan des activités). Entretien du matériel et des locaux de l'école, (tâches quotidiennes) et des salles mises à disposition du centre de loisirs pendant des périodes de vacances scolaires.
Profil recherché
Etre patient et pédagogue. Etre à l'écoute des enfants tout en sachant leur donner des limites.
Etre dynamique, créatif, polyvalent, autonome, savoir travailler en équipe. Etre discret.
Avoir des notions en matière d'hygiène et sécurité ; notions de secourisme et expériences auprès des enfants recommandées.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O042261109000450 publiée le 09/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.