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Agent polyvalent chargé du courrier F/H — Préfecture de la Manche

Saint-Lô · Toutes les offres de cet employeur

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En bref

Agent polyvalent chargé du courrier F/H — Préfecture de la Manche, à Saint-Lô (Manche). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie C. Poste ouvert aux contractuels. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurPréfecture de la Manche
État
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteAgent polyvalent chargé du courrier F/H
CatégorieC
Métier(s)Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
Famille de métiersRelation à l'usager
Lieu de travailSaint-Lô (Manche)
SAINT-LÔ
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailNon
Poste à pourvoir le01/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le25/09/2026
Date limite de candidatureL'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle.
RéférenceMINT_BA050ATC-126925
SourceChoisir le service public

Les missions

GROUPE RIFSEEP : 2

Sous l’autorité de la responsable de pôle relations aux usagers (PRU), vous êtes chargé(e), en fonction de la planification, des missions suivantes pour la préfecture, le SGCD, la DDTM, la DDPP et la DDETS:

A titre principal :

1) Courrier / reprographie

  • réceptionner et déposer le courrier pour l’ensemble de l’administration territoriale de l’État (navette courrier)
  • trier, ventiler et distribuer le courrier entrant
  • affranchir le courrier sortant
  • réceptionner les colis et livraisons de marchandises
  • identifier et relayer le courrier réservé
  • assurer les impressions, copies et finitions des travaux d’imprimerie (colle, massicot, ...)
  • gestion des boites fonctionnelles du pôle relations aux usagers

A titre secondaire :

1) Accueils physiques

  • accueillir les usagers et les orienter vers les différents services internes ou extérieurs
  • accompagner et renseigner les usagers dans leurs démarches
  • réserver les salles de réunions
  • prendre des rendez-vous pour les usagers
  • afficher les informations à destination du public
  • réceptionner les colis et livraisons de marchandises

2) Accueils téléphoniques

  • accueillir et orienter les appels du public vers les différents services de l’État
  • accompagner et renseigner les usagers dans leurs démarches
  • assurer le transfert des liaisons téléphoniques
  • passer les consignes en début et fin de vacation avec le standard régional de nuit pour assurer la continuité des liaisons gouvernementales de la préfecture

3) Point d’accueil numérique

  • expliquer les procédures et les téléprocédures aux usagers
  • accompagner les usagers dans l'accomplissement de leurs formalités et des téléprocédures

Votre environnement professionnel :

Activités du service

Le secrétariat général commun départemental (SGCD) est un service à vocation interministérielle, assurant la gestion des missions et fonctions support au profit de la préfecture, des sous-préfectures et des directions départementales interministérielles (DDTM, DDPP et DDETS) de la Manche dans le cadre d’un contrat de service.

Composition et effectifs du service :

Le SGCD de la Manche est composé de 66 agents :

La direction (5 agents) ; le service des Ressources Humaines (17 agents) ; le service budget (10 agents) ; le service immobilier/logistique (13 agents) ; le pôle relation aux usagers (9 agents) ; le service informatique (12 agents)

Liaisons hiérarchiques :

Avec la responsable du pôle relations aux usagers (PRU)

Liaisons fonctionnelles :

Avec les agents du pôle relations aux usagers et des services du SGCD

Avec les usagers

Avec les agents du périmètre de l’ATE

Profil recherché

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Exercice des missions dans le respect des démarches qualité engagées (Label Quali ATE et Services publics +).

Contraintes horaires selon le planning prévu, amplitude horaire comprise entre 7h30 et 18h. Nécessité de planifier les absences en amont.

Possibilité de participer à l’astreinte du standard de permanence de la préfecture et des sous-préfectures pour la gestion de crise (en moyenne 1 semaine tous les deux mois)

Disponibilité, réactivité, polyvalence, travail en équipe

Régime horaire : 38.5 heures par semaine.

Nombre de dispositifs vous sont proposés pour vous permettre de développer votre qualité de vie au travail et de mieux articuler votre vie professionnelle et votre vie personnelle :

  • restauration collective de qualité (circuits courts, repas bio réguliers) à un prix très raisonnable (environ 3€)
  • forfait mobilité durable maximum de 300 € par an si vous venez travailler en vélo, co-voiturage, trottinette..., et cumulable avec le remboursement de votre abonnement à un transport en commun
  • lieu de travail accessible à pied (10 min) depuis les transports en commun et/ou la gare à Saint-Lô
  • mutuelle obligatoire, contrat de groupe avec participation de l'employeur
  • accès à un large panel d’offres sociales, culturelles, sportives, à prix réduit, pour vous et votre famille
  • accompagnement possible par Attitude Manche, agence d’attractivité de la Manche, pour la recherche de logement, d'emploi du conjoint, d'établissement scolaire…

Qui contacter ?

Mélanie LEFRANCOIS : Responsable du pôle relation aux usagers

Date limite de dépôt des candidatures : 1 mois minimum à partir de la date de publication

Seules les candidatures déposées sur le site pourront être étudiées (avec CV, lettre de motivation et formulaire)

Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Conditions particulières d'exercice

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques

  • connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise requis
  • avoir des compétentes budgétaires et comptables : niveau initié à acquérir
  • avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique requis

Savoir-faire

  • savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
  • savoir s'organiser : niveau pratique requis
  • savoir rédiger : niveau pratique requis

Savoir être

  • savoir accueillir : niveau maîtrise requis
  • savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise requis
  • savoir communiquer : niveau maîtrise requis

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Vos perspectives :

La polyvalence de ce poste peut être valorisée dans le cadre d’une évolution professionnelle vers des postes de catégorie B et d’une présentation des concours et examens professionnels de catégorie B.

Travailler dans les services de l’État vous permet d’avoir accès à une grande diversité de métiers, avec de réelles possibilités de progression (avancement, concours internes) et un accès à un large panel de formations gratuites vous permettant de développer vos compétences tout au long de votre carrière.

Réelles possibilités de progression (avancement, concours internes)

Informations complémentaires

Localisation administrative : SGCD de la Manche

3, Place de la Préfecture - 50000 SAINT-LO

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

  • INTERVENTIONS TECHNIQUES ET LOGISTIQUES 90%

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPLOG003 Gestionnaire courrier

  • RELATION A L'USAGER 10%

Code fiche de l'emploi type 2 (RMFP) : FPUSA001 Chargé d'accueil ou de service aux usagers

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

  • LOGISTIQUE ET TECHNIQUE OPÉRATIONNELLE 90%

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : LOG002A Gestionnaire logistique des moyens matériels et opérationnels

  • SERVICES AUX L'USAGERS 10%

Code fiche de l'emploi type 2 (RMFP) : USA002A Chargé d'accueil et d'information

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : Choisir le service public, offre MINT_BA050ATC-126925 publiée le 25/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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