Agent polyvalent — Communauté de communes de l'Aillantais
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En bref
Agent polyvalent — Communauté de communes de l'Aillantais, à Montholon (Yonne). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Adjoint technique. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 15h30 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 02/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Communauté de communes de l'Aillantais Intercommunalité |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent polyvalent |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique |
| Métier(s) | Agent de services polyvalent en milieu rural |
| Famille de métiers | Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques |
| Lieu de travail | Montholon (Yonne) 9, rue des Perrières - Aillant-sur-Tholon, Montholon |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps non complet, 15h30 hebdomadaire |
| Poste à pourvoir le | 09/12/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 02/11/2026 |
| Date limite de candidature | 02/12/2026 — encore 19 jours |
| Référence | O089261102000072 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
En tant qu'agent polyvalent, vous aurez en charge des missions suivantes :
Missions et conditions d'exercice
1. Entretien des espaces verts et espaces publics
- Entretien général des arbres, arbustes, plantations, gazons, allées, etc. : désherbage, tonte, taille, plantation, arrosage…
- Assurer la propreté des lieux extérieurs
- Entretien des massifs floraux et des plantations
- Réaliser des plantations
- Assurer l’entretien du matériel
- Assurer le déneigement en cas de besoin et assurer l’accessibilité des bâtiments aux usagers
2. Entretien et réparation des bâtiments et maintenance des équipements
- Contrôler le bon fonctionnement des équipements, réaliser les réglages nécessaires et assurer la maintenance avec les différents prestataires
- Réaliser des contrôles visuels réguliers des équipements
- Gestion de la chaudière du gymnase
- Réaliser tous travaux d’entretien et de réparation des bâtiments de l’EPCI (nettoyage, maçonnerie, peinture, tapisserie, plomberie, serrurerie et électricité, montage et démontage de mobilier, dépannage de stores intérieurs et mise en place de films intérieurs, …)
- Montage et démontage, transport, stockage de meubles et de divers matériels
- Réaliser de menus travaux de menuiserie
- Réaliser des devis auprès des entreprises pour la réalisation de différents travaux d’entretien ou réparations, suivre et contrôler leur bonne exécution
3. Participer à la préparation d’événements et de manifestations diverses : Transport, chargement, installation, désinstallation et rangement du matériel, signalétique …
Missions secondaires
4. Suppléer au service Environnement en cas de besoin
L’agent pourra être sollicité, en cas de besoin, pour travailler au sein des déchèteries, en termes de gardiennage ou de maintenance des bacs.
Les missions décrites ne sont pas exhaustives et seront susceptibles d'évoluer selon les besoins de l'établissement et les projets futurs.
Profil recherché
Compétences / Savoir-faire
- Capacité à lire et à interpréter des plans techniques
- Connaissance du fonctionnement et de l’utilisation des matériels et de -l’outillage,
- Connaissance des règles et procédures d’entretien des bâtiments,
- Maîtrise des pratiques d’entretien des espaces verts (taille, tonte, plantation, arrosage…),
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (PMR, signalisation de chantiers, aires de jeux, ERP…),
- Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de manutention ou d’entretien des locaux
- Rendre compte à sa hiérarchie
- Notions sur les missions de service public
Qualités
- Polyvalent
- Organisé et rigoureux
- Soigneux
- Disponible
- Réactif
Contraintes du poste
- Travail seul
- Travail en extérieur
- Manipulation d’outils et d’engins
- Charges lourdes
- Station debout
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O089261102000072 publiée le 02/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 13/11/2026.