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Agent polyvalent du nettoiement et chauffeur PL — Mairie de Gap

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Jusqu'au 16/11 · dernier jour demainCatégorie CTemps complet
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En bref

Agent polyvalent du nettoiement et chauffeur PL — Mairie de Gap, à Gap (Hautes-Alpes). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 16/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Gap
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent polyvalent du nettoiement et chauffeur PL
CatégorieC
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)Agent de propreté des espaces publics
Famille de métiersVoirie et infrastructures > Propreté de l'espace public
Lieu de travailGap (Hautes-Alpes)
Route de la Justice, Gap
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le01/12/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le16/10/2026
Date limite de candidature16/11/2026 — dernier jour demain
RéférenceO005261016000243
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE

Contribuer à l’entretien et au nettoiement des voies et espaces publics de la ville.

RELATIONS DU POSTE

Relations internes : Au sein de la direction en lien avec la hiérarchie, le secrétariat ainsi que les agents du service nettoiement. En contact également avec les différents services de la collectivité et des services de la communauté d'agglomération.

Relations externes : Contacts réguliers avec les usagers.

Missions et conditions d'exercice

ACTIVITÉS/TÂCHES RELATIVES AU POSTE

Assurer des opérations de nettoiement en urbain, péri-urbain mécaniquement et manuellement en fonction des demandes,

Participer aux opérations de désherbage des rues et voies de circulation par arrachage manuel et/ou par application de produits biocontrôle.

Participer aux opérations collectives de nettoiement assurées par le service du nettoiement lors des marchés, des événementiels…

Nettoyer et balayer manuellement les voies et espaces publics en fonction des besoins et contraintes du service

Procéder à l’enlèvement des dépôts de déchets au pied des conteneurs enterrés et résorber les dépôts sauvages des objets encombrants, des détritus ou déchets ménagers divers déposé sur le domaine public,

Assurer notamment le remplacement du chauffeur titulaire du fourgon chargé des dépôts sauvages.

Effectuer le vidage des corbeilles de rue et des parcs municipaux et le renouvellement de leurs sacs,

Assurer le nettoiement des canispaces et le renouvellement des sacs à déjection canine pour les canisacs.

Conduire occasionnellement la grosse aspiratrice en charge du nettoiement mécanique des entrées de ville et quartiers périphériques de la commune

En période automnale, conduire l’aspire-feuilles PL et assurer la collecte des feuilles avec la manche d’aspiration sur le domaine public,

Procéder 1 à 2 fois/semaine, par camion ampliroll, à l’enlèvement de bennes contenant les déchets des aspiratrices et leur vidage sur le site du quai de transfert de St Jean,

Conduire les mini-aspiratrices, laveuse…. en cas de remplacement ou de besoins au sein du service,

Conduire l’aspirateur électrique de voirie (en dehors des périodes de gel) pour le nettoiement des rues et des espaces publics en centre-ville ainsi que les véhicules de nettoiement du service en cas de besoin de remplacement au sein du service.

Participation au déneigement

Profil recherché

COMPÉTENCES/APTITUDES

Savoir être : Avoir le sens du service public et le respect des usagers, respecter les règles de sécurité et d’hygiène et les consignes de sa hiérarchie, savoir travailler en équipe et en même temps être autonome, avoir une excellente condition physique, être polyvalent, consciencieux du matériel confié.

DIPLÔMES ET EXPÉRIENCES REQUIS :

Pas d’expérience similaire exigée.

Permis VL (boîte manuelle) exigé et permis PL exigé

Lieu d’affectation : Travail en extérieur. Territoire de la commune de GAP

CONTRAINTES ET CARACTÉRISTIQUES PARTICULIÈRES DE TRAVAIL

Horaires : 35 H (100%) du mardi au samedi

Horaires de travail en continue :

Mardi, mercredi, jeudi et vendredi : 4h45 à 11h45

Samedi 4h45 à 11h45 et 12h30 à 14h30 (nettoiement du marché en paiement (HS) Heures Supplémentaires de 12h30 à 14h30)

Travail tous les samedis après-midis pour le nettoiement du marché rémunérés en HS et travail en HS lors des événementiels.

Travail de permanence ponctuellement, en fonction des besoins du service, par roulement les lundis, dimanches, jours fériés (paiement en HS)

Travail en extérieur,

Manipulation et ports de charge lourde

Stations assises prolongées lors de conduite de véhicule,

Stations debout prolongées sur les opérations de nettoiement

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O005261016000243 publiée le 16/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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