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AGENT TECHNIQUE - PARC AUTO (h/f) — Mairie de La Ciotat

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Jusqu'au 25/12 · encore 40 joursCatégorie CTemps complet
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En bref

AGENT TECHNIQUE - PARC AUTO (h/f) — Mairie de La Ciotat, à La Ciotat (Bouches-du-Rhône). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 25/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - création d'emploi
EmployeurMairie de La Ciotat
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAGENT TECHNIQUE - PARC AUTO (h/f)
CatégorieC
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)Responsable de flotte de véhicules et matériels
Famille de métiersArchitecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Lieu de travailLa Ciotat (Bouches-du-Rhône)
Rond Point des Messageries Maritimes, La Ciotat
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le01/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le26/10/2026
Date limite de candidature25/12/2026 — encore 40 jours
RéférenceO013261026001395
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

L’agent est chargé, en liaison avec la responsable, de la mise en place de procédures formalisées de suivi des prêts, des opérations d’entretien préventif, de contrôle technique, de dresser régulièrement l’état des véhicules (propreté, entretien, organes de sécurité…), du planning des chauffeurs, des demandes de devis techniques de réparation, de la vérification des véhicules suite à réparation, de la validation du service fait, etc…

Missions et conditions d'exercice

  • Suivi des consommations, des contrôles obligatoires (techniques, mines, …) , de l’entretien préventif et des réparations ponctuelles
  • Suivi de l’exécution des marchés d’entretien et de réparation (vérification de la concordance des devis et des BPU
  • Gestion des prêts de véhicules
  • Gestion des cartes carburant et autoroute
  • Suivi du respect de la bonne utilisation des véhicules et contrôle régulier de leur état, notamment par le biais du logiciel Astech Solution
  • Organisation du planning des chauffeurs mis à disposition du parc auto par la logistique
  • Assurer la mission préfecture/ Trésor Public

Taches ponctuelles :

  • Faire remonter à la direction les travaux d’entretien du parking à prévoir
  • Être l’interlocuteur du CTM pour l’entretien du parking (débroussaillage / petits travaux de maçonnerie / nettoyage)
  • Chauffeur des élus en cas de besoin (en fonction des possibilités du service logistique) – mission exceptionnelle

Généralités :

  • Travail en équipe
  • Relation avec tous les services en demande de prêt d’un véhicule
  • Déplacement dans le département des Bouches-du-Rhône (préfecture/ fournisseurs/ prestataires : garagistes)

Profil recherché

APTITUDE(S) REQUISE(S) POUR LE POSTE

  • Connaissances de base en mécanique automobile
  • Permis de conduire valide obligatoire
  • Utilisation des logiciels techniques ( Astech Solution, etc)
  • Maîtrise des logiciels World et Excel

FORMATION(S) REQUISE(S)

CAP/ BEP mécanique ou équivalence professionnelle

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O013261026001395 publiée le 26/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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