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AGENT POLYVALENT DE MEDIATHEQUE - PÔLE JEUNESSE (h/f) — Mairie de La Ciotat

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Jusqu'au 02/01 · encore 48 joursCatégorie CTemps complet
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En bref

AGENT POLYVALENT DE MEDIATHEQUE - PÔLE JEUNESSE (h/f) — Mairie de La Ciotat, à La Ciotat (Bouches-du-Rhône). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière culturelle. Grade : Adjoint du patrimoine. Temps complet. Candidatures jusqu'au 02/01/2027.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de La Ciotat
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAGENT POLYVALENT DE MEDIATHEQUE - PÔLE JEUNESSE (h/f)
CatégorieC
FilièreCulturelle
Grade(s) recherché(s)Adjoint du patrimoine
Métier(s)Chargé ou chargée d'accueil en bibliothèque
Famille de métiersCulture > Lecture publique et documentation
Lieu de travailLa Ciotat (Bouches-du-Rhône)
Rond Point des Messageries Maritimes, La Ciotat
Ouvert aux contractuelsPoste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travailTemps complet
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le03/11/2026
Date limite de candidature02/01/2027 — encore 48 jours
RéférenceO013261103000623
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Contribue, en priorité au pôle jeunesse, à mettre à disposition et à valoriser, selon les besoins du service, un fonds documentaire physique et numérique (documents écrits, enregistrés) et en facilite l’accès à différents publics selon les usages en cours - Accueille le public dans les différents espaces de la médiathèque en fonction des besoins du service

Missions et conditions d'exercice

  • Accueillir, renseigner et accompagner les publics
  • Participer à la gestion, à l’aménagement et à la promotion des collections liées au pôle jeunesse : acquisitions, catalogage, équipement, mise en valeur des documents
  • Mettre en œuvre et/ou participer à l’organisation de médiations culturelles en direction du public jeunesse, à la médiathèque et/ou hors les murs :
    • accueils et animations de scolaires de l’enfance aux collèges
    • heure du conte
    • petites formes de spectacles
    • promotion de la lecture et des arts lors d’animations diverses
    • participation aux comités de lecture, etc
  • Participer au développement des projets numériques, notamment sur le portail
  • Participer aux animations et actions culturelles proposées par l’ensemble des pôles
  • Assurer les travaux courants inhérents au fonctionnement du service

Activités secondaires

  • Équiper, réparer et entretenir les documents
  • Accueillir et encadrer les stagiaires
  • Assurer la fonction de sous-régisseur

Plannings variables du lundi au samedi et possiblement en soirée avec récupération

  • Adaptabilité aux usagers avec risques de tension avec les publics difficiles
  • Travail sur outils informatiques
  • Travail en équipe et travail isolé

Profil recherché

  • Goût pour la culture, la lecture, le cinéma, la musique, les arts et les jeux, notamment en direction du public jeunesse
  • Culture générale, littéraire, artistique, scientifique et professionnelle
  • Bonne connaissance des publics « jeunesse » et de leurs pratiques culturelles
  • Bonne connaissance du système informatique documentaire et des outils informatiques et multimédia
  • Connaissance de la bibliothéconomie (catalogage, indexation, classification)
  • Sens du travail manuel et artistique
  • Rigueur et organisation
  • Disponibilité
  • Esprit d’initiative
  • Sens des relations humaines
  • Esprit d’équipe
  • Aptitude au travail en équipe
  • Connaissance des normes de sécurité des Etablissements Recevant du Public

FORMATION(S) REQUISE(S)

Formation (baccalauréat, DUT…) sur les métiers du livre bienvenue, ou équivalence professionnelle Formation aux outils numériques et aux techniques d’animation

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O013261103000623 publiée le 03/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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