Agent technique polyvalent — Mairie de Fargues-Saint-Hilaire
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Agent technique polyvalent — Mairie de Fargues-Saint-Hilaire, à Fargues-Saint-Hilaire (Gironde). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 10/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Fargues-Saint-Hilaire Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent technique polyvalent |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Agent de services polyvalent en milieu rural, Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural, Chargé ou chargée de maintenance du patrimoine bâti, Chargé ou chargée de travaux espaces verts et naturels, Agent de propreté des espaces publics |
| Famille de métiers | Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques |
| Lieu de travail | Fargues-Saint-Hilaire (Gironde) 61 avenue entre-deux-mers, Fargues-Saint-Hilaire |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 10/12/2026 |
| Rémunération | « Indiciaire + régime indemnitaire + tickets restaurants + participation employeur complémentaire statutaire » L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 10/11/2026 |
| Date limite de candidature | 10/12/2026 — encore 25 jours |
| Référence | O033261110001030 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du chef d’équipe des services techniques et cadre de vie, vous exercez vos compétences polyvalentes en bâtiments et entretien des espaces verts. Détenteur d'habilitations électriques, et/ou CAP -BEP plombier-électricien, vous assurer la maintenance des bâtiments, vous effectuez les petites réparations et la mise en conformité des installations et équipements communaux. Vous assurez le maintien en état de fonctionnement et de propreté les équipements de la collectivité et effectuez les travaux de manutention.
Moyens mis à disposition :
- Equipement, outils et matériel Bâtiment Espace vert
- EPI
- Téléphone portable
- Véhicule partagé du parc services techniques
Conditions et contraintes d’exercice :
- Terrain (déplacements fréquents sur les différents sites de la collectivité)
- Travail seul ou en équipe
- Port EPI
- Horaires : 8h 12h_13h 16h30 (vendredi débauche 15h)
- Horaires d’été établis à compter de mi-juin (7h 14h)
Temps de travail : 36h/semaine (6 RTT / an)
Missions et conditions d'exercice
Missions principales :
o Bâtiments : Réaliser les interventions d’entretien, de maintenance et de réparation dans un ou plusieurs corps d’état des métiers du bâtiment,
o manifestations / évènementiel : participer au montage/démontage des équipements liés à la logistique, manutention du matériel.
S’assurer du bon fonctionnement et de la sécurité des matériels et appareillages mis à disposition lors des festivités ou autres manifestations.
o Assurer l’entretien des espaces vert :
Tonte débroussaillage désherbage, taille, petit élagages, abattage arbre, binage, bêchage, fertilisation, ramassage des feuilles et autres végétaux
S’assurer du bon fonctionnement des installations d’arrosage des espaces verts
o Assurer les travaux de propreté de l’espace public : ramassage des déchets vidages de poubelles, balayage des caniveaux et autres surfaces du domaine publique
Missions secondaires :
- interventions de voirie, domaine public
- Traçage et entretien des terrains sportifs
- entretien des outils mis à disposition
- Pose et dépose des décorations de Noel
Profil recherché
Exigences requises :
Compétences professionnelles :
- Réglementation technique bâtiments Electricité et/ou Plomberie Chauffage
- Savoir prioriser les tâches
- Compétences corps d’état second œuvre fortement appréciées
Qualités attendues :
- Polyvalent
- Travail en équipe
- Ponctualité
- Discrétion professionnelle exigée et devoir de réserve
- Qualités de communication et relationnelles
- Réactivité
- Sens du service public
- Respect des élus, de la hiérarchie et des agents, qualité d’écoute, de correction et d’amabilité
Expérience domaine d’activité :
- Expérience confirmée dans le domaine de la plomberie et/ou de l’électricité
- Expérience appréciée dans l’entretien et l’aménagement des espaces verts
Diplômes requis mini :
- CAP BEP Plomberie Et/ou CAP BEP Electricien
Permis / CACES :
- Permis B exigé
- Permis E souhaité
- Caces R486A cat (A, B) en cours de validité souhaité
- Caces R482 cat A en cours de validité souhaité
Habilitations :
- AIPR souhaité
- Habilitation électrique BR -B1/B1V souhaitée
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O033261110001030 publiée le 10/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.