Agent technique — S.I.V.O.M. de la région d'Arleux
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En bref
Agent technique — S.I.V.O.M. de la région d'Arleux, à Arleux (Nord). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Adjoint technique principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 17h30 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 26/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | S.I.V.O.M. de la région d'Arleux Établissement public local |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent technique |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural |
| Famille de métiers | Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques |
| Lieu de travail | Arleux (Nord) 34 rue du bias, Arleux |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps non complet, 17h30 hebdomadaire |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 16/10/2026 |
| Date limite de candidature | 26/11/2026 — encore 12 jours |
| Référence | O059261015000806 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Agent technique polyvalent à temps non complet (17,5h/semaine)
Missions et conditions d'exercice
Entretien / Maintenance:
- Entretien régulier des espaces verts (tonte de pelouses, taille des arbustes, désherbage…)
- Menus travaux d'entretien extérieur (balayage cour, nettoyage gouttières, peinture…) et intérieur (électricité, plomberie…) du bâtiment administratif
- Entretien des véhicules du centre socioculturel intercommunal (lavage intérieur / extérieur, suivi de l’entretien mécanique général…) et notamment le véhicule technique
Parc de matériel intercommunal:
- Gestion technique (accueil des emprunteurs, distribution du matériel, vérification de l’état du matériel au retour, comptage du nombre de pièces…) du parc de matériel intercommunal
- Maintenance, entretien et rangement quotidien du matériel et de l’atelier de travail
Profil recherché
- Conduite de véhicule type fourgonnette
- Notions de jardinage et de bricolage
- Connaissance du bassin de vie de l’Arleusis
- Maitrise des outils informatiques et de bureautique
- Capacités physiques
- Aptitude à travailler en équipe
- Capacités relationnelles
- Discrétion professionnelle et droit de réserve
- Sens du service public
L'employeur se présente
SIVOM de la Région d'Arleux 20 salariés
Syndicat travaillant sur des actions de proximité dans le domaine du social, de l'insertion, de la santé, la culture, la jeunesse
Porteur d'un centre socioculturel intercommunal itinérant intervenant sur les 15 communes adhérentes, bassin de vie rural / périurbain de 15 000 habitants.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O059261015000806 publiée le 16/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.