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Agents recenseurs — Mairie d'Étival-lès-le-Mans

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Jusqu'au 09/12 · encore 24 joursTemps non complet, 15h00 hebdomadaire3 postes
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En bref

Agents recenseurs — Mairie d'Étival-lès-le-Mans, à Étival-lès-le-Mans (Sarthe). Vacation, Fonction publique territoriale. Temps non complet, 15h00 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 09/12/2026.

Détails

TypeVacation
EmployeurMairie d'Étival-lès-le-Mans
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgents recenseurs
Métier(s)Assistant ou assistante de gestion administrative
Famille de métiersCitoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Lieu de travailÉtival-lès-le-Mans (Sarthe)
Mairie - route d'Allonnes -, Étival-lès-le-Mans
StatutVacation
Ouvert aux contractuelsOui (Vacation) Un vacataire effectue une tâche précise et ponctuelle au sein d'une collectivité ou établissement territorial. Il n'est pas recruté sur un emploi, et ne dispose pas de droits à congés statutaires ou de droit à formation.
Temps de travailTemps non complet, 15h00 hebdomadaire
Poste à pourvoir le08/01/2027
Nombre de postes3 postes
Rémunération« Forfait »
L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le09/11/2026
Date limite de candidature09/12/2026 — encore 24 jours
RéférenceO072261109001298
Sourceemploi-territorial.fr

Descriptif de l'emploi

A l’occasion du prochain recensement de la population, sont à pourvoir des postes de :

3 agents Recenseurs

A compter 08 janvier au 26 février 2027

Vous aurez la charge de la collecte des données dans le cadre du recensement de la population

Missions et conditions d'exercice

L’agent recenseur devra :

  • Effectuer la formation obligatoire assurée par l’INSEE (en demi-journées les 8 et 15 janvier 2027 sur la commune Guécélard)
  • Effectuer la tournée de reconnaissance afin de repérer les adresses à recenser et les faire valider par le coordonnateur
  • Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet
  • En cas de réponse internet impossible, prendre rendez-vous pour récupérer les questionnaires et s'assurer de leur remplissage
  • Suivre l'ensemble des réponses (internet et papier) de son secteur
  • Relancer les administrés n’ayant pas répondu aux questionnaires
  • Rendre compte au coordonnateur communal de l'avancement de la collecte et des difficultés rencontrées, lui remettre régulièrement les questionnaires papier collectés

Particularités du poste :

  • Larges amplitudes horaires, du lundi au samedi

Période de travail de janvier à fin février.

Début janvier : 2 séances de formation obligatoire et entre ces séances, le repérage des adresses à recenser.

Du 3ème jeudi et jusqu’à la fin de la collecte (du 21 janvier au 20 février 2027 inclus) : l’activité de distribution des questionnaires et d’information des habitants s’effectue aux périodes de disponibilités de ces derniers.

Fin février : remise de tous les documents au coordonnateur pour clôture de la collecte.

Rémunération brute répartie de la façon suivante :

  • Forfait de 90€ pour le suivi de la formation des agents recenseurs (2 x ½ journée, soit 45€ par ½ journée de formation)
  • Forfait de 180€ pour la réalisation de la tournée de reconnaissance
  • Forfait de 3€ par logement indiqué sur le carnet de reconnaissance de l’agent recenseur
  • Forfait au titre d’indemnité kilométrique pour les agents assurant le recensement : par district : 100 € pour les districts 6 et 7 et 150 € pour le district 5

Profil recherché

Profil recherché :

  • Disponibilité impérative sur toute cette période y compris en journée, midi, soirée et le samedi
  • Persévérance, rigueur et organisation (l'agent recenseur devra terminer son travail dans les délais)
  • Connaissance de la Commune d'Étival-lès-le-Mans (fortement conseillé), aptitude à se déplacer, à se repérer sur le terrain
  • Connaissance des outils informatiques
  • Capacités relationnelles
  • Discrétion, confidentialité et neutralité
  • Stabilité dans la fonction (engagement pour la durée totale des opérations de collecte)
  • L'agent recenseur devra impérativement posséder un moyen de locomotion ainsi qu'un téléphone portable personnel

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O072261109001298 publiée le 09/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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